- 38 000 – 53 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Vaší náplní práce bude jednoduchá kompletace jednotlivých dílů u výrobní linky – kompletace dveří, kufru a také jeho těsnění.
Požadujeme docházku na třísměnný provoz (R-O-N) pracovní dny jsou Po-Pá.
Víkendy jsou zde volné.
Směny jsou 8 hodinové.
Je třeba mít čistý trestní rejstřík.
Dále je potřeba mít dobrý zdravotní stav.
Smlouvu na HPP.
Mzda ve zkušební době včetně bonusu a příplatků až 30.000 Kč.
Mzda po zkušební době včetně bonusu a příplatků až 36.000 Kč.
Budete mít 13. plat a 14. plat.
Celkem 25 dní dovolené.
Možné stravování v kantýně (oběd od 35-40 Kč).
Doprava zajištěna ZDARMA
(Ostrava, Havířov, Frýdek-Místek, Třinec, Nový Jičín, Český Těšín, Orlová)
Pokud budete mít zájem můžete zdarma navštěvovat firemní fitness.
Navíc můžete za zvýhodněnou cenu koupit i nové auto.
Nástup možný IHNED.
Pokud Vás tato nabídka zaujala ozvěte se jednoduše pomocí odpovědního tlačítka níže nebo volejte ZDARMA
na bezplatnou linku Zobrazit tel. číslo .
Nebo pošlete životopis na email: e-mail přes
Těšíme se na spolupráci!
]]>
Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.