Personální koordinátor/ka Stříbro (A5985)

Stříbro

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost HOFMANN WIZARD s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

HOFMANN WIZARD s.r.o.

Historie naší personální agentury v České republice se píše od roku 1993, kdy byla založena v Plzni pod názvem WIZARD. Od června 2005 patří firma ke skupině I. K. Hofmann GmbH, která sídlí v Norimberku. Tato skupina působí v Německu již od roku 1985 a patří k pěti největším poskytovatelům personálních služeb v zemi. V České republice nabízíme firmám podporu v personální politice a uchazečům o zaměstnání nové kariérní možnosti na pobočkách v Praze, Brně, Ostravě, Plzni, Kopřivnici, Stříbře, Chomutově, Chebu, Liberci, Vysokém Mýtě, České Lípě a Českých Velenicích.

Jste akční osobnost se smyslem pro zodpovědnost? Rádi pracujete v sehraném týmu přátelských lidí? Pak neváhejte přijmout naši výzvu a přihlaste se nám na pozici personálního koordinátora/ky.
Vaším úkolem bude:

  • inzerce volných pracovních míst
  • řízení náboru, výběru, testování a nástupů agenturních zaměstnanců,
  • vedení kompletních projektů připravených na míru klientům,
  • operativní řešení požadavků zaměstnanců i firem,
  • související administrativa (příprava pracovních smluv, rozpisů směn, různých potvrzení pro zaměstnance, sledování a evidence docházek, tvorba reportů, atd.).

POŽADAVKY

  • SŠ vzdělání zakončené maturitou,
  • velmi dobrou znalost práce na PC (Excel a Word)
  • aktivního řidiče s řidičským oprávněním sk. B,
  • velmi dobré a příjemné vystupování, výborné komunikační schopnosti, samostatnost, schopnost přijmout zodpovědnost a časovou flexibilitu,
  • předchozí praxe na obdobné pozici je výhodou,
  • znalost cizích jazyků zejména ukrajinštiny, ruštiny nebo angličtiny je taky výhodou.

NABÍZÍME

  • zázemí zavedené stabilní společnosti s dobrým jménem na trhu,
  • přátelský kolektiv,
  • zajímavou mzdu a navazující systém finančních bonusů,
  • mobilní telefon + notebook,
  • firemní automobil na cesty ke klientům,
  • příspěvek na stravování,
  • 25 dnů dovolené,
  • jazykové a odborné kurzy, věrnostní bonusy a další benefity.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

auto automobil inzerce