- 90 000 – 120 000 Kč
- Plný úvazek

⛵KDO JSME?⛵
Běžně byste nás označili za personální agenturu, lovce hlav, headhuntery či náboráře.
⚓My sami sebe však označujeme za SPECIALISTY NA REGIONÁLNÍ NÁBOR.
🌊Ve vodách recruitmentu brouzdáme již slušnou řádku let. V roce 2024 jsme se však rozhodli odpoutat od původní flotily. A proto vznikla naše ⛵FLAGSHIP s ambicí být hrdou vlajkovou lodí regionálního náboru.
⛵Vyražte prozkoumat vody širokého moře recruitmentu s námi.
Pokud tě baví práce přímo ve výrobě, zvládáš vést větší tým a nevadí ti vysoké tempo, tahle role je pro tebe. Přidej se k týmu, kde tvoje rozhodnutí a zkušenosti mají reálný dopad na každodenní chod provozu. Tady nejsi jen za stolem – jsi přímo v centru dění.
Co budeš mít na starosti:
• řízení a organizace práce v úseku bourárny
• rozdělování pracovníků a dohled nad výkonem během směny
• kontrola kvality masa a dodržování technologických postupů
• operativní řešení problémů přímo na hale
• školení nových kolegů, včetně zahraničních pracovníků
• spolupráce s vedoucím bourárny a dalšími mistry
• aktivní přítomnost přímo ve výrobě
Co od tebe očekáváme
• SOU řezník-uzenář nebo SŠ potravinářská s praxí
• zkušenosti s vedením lidí ve výrobním prostředí
• znalost masných technologií a výrobních procesů
• schopnost udržet kvalitu i při vysokém tempu
• umění komunikovat s multikulturním týmem
• základní angličtina
Co ti nabízíme
• možnost převzít zodpovědnost za svůj úsek a ovlivnit chod výroby
• nadstandardní plat + mimořádné odměny
• 25 dní dovolené
• závodní stravování a svačiny zdarma
• zaměstnanecké balíčky
• příspěvek na penzijní připojištění
• cafeteria – 10 000 Kč/rok

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.