Obchodně-administrativní pracovní činnost - péče o klienty.

Pracovní poměr brigády
Lokalita Havlíčkův Brod
Firma Ing. Lenka Ondoková, Ph.D.
Odměna 8.000 – 15.000 Kč / měsíc

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Co od Vás očekáváme:

Nabízím nadstandardně ohodnocenou a perspektivní pracovní příležitost pro ty, kteří rádi komunikují s lidmi, chtějí pracovat sami na sebe a na svém osobním rozvnoji.

Jedná se o vedlejší činnost 2–3hodiny denně/ hlavní činnost 6/8hodin denně, vedenou z domova pomocí PC/internetu/telefonu. Náplní je obchodně-poradenská činnost v oblasti zdravý životní styl.

Zkušenosti z poradentsví v oblasti zdravého životního stylu jsou výhodou (ne však podmínkou). Díky propracovanému systému online a dalších školení se rychle zapracujete.

Nabízím

  • pracovní příležitost s využitím PC/internetu/mobilu,
  • pracovní činnost vedenou z domova či vlastní kanceláře,
  • flexibilní pracovní dobu – možnost organizovat si svůj pracovní den,
  • motivující finanční ohodnocení – závislé na Vaší odvedené práci,
  • profesionální systém vedení a online zaškolení,
  • veškerá pracovní činnost je vedena pomocí online kanceláře,
  • možnost osobního, finančního i kariérního růstu,
  • později možnost přejít na hlavní činnost s nadprůměrným finančním ohodnocením,
  • vysoce lukrativní obor.

Požaduji

  • věk min. 22 let,
  • ukončené min. SŠ vzdělání s maturitou,
  • ochotu na sobě pracovat a vzdělávat se,
  • samostatnost, vytrvalost, cílevědomost,
  • schopnost analyzovat situace a přicházet s novým řešením,
  • zodpovědný přístup k práci,
  • odpovídající časové možnosti (2–3hod denně na přivýdělek, 6–8hod denně na hlavní činnnost),
  • uživatelskou znalost PC a internetu,
  • příjemné vystupování a dobré komunikační schopnosti,
  • podnikatelského ducha – pracovní činnost je vedena na ŽL,
  • není vhodné jako krátkodobý přivýdělek – preferuji dlouhodobou spolupráci.
Zobrazit výpis brigád
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:


Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Česká pošta, s.p., Drive plus, s.r.o., ARAMARK, s.r.o., První novinová společnost a.s., ABI Special s.r.o.

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Humpolec, Jihlava

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Vaše práva při zrušení dovolené zaměstnavatelem

Vaše práva při zrušení dovolené zaměstnavatelem

Zaměstnavatel určuje čerpání dovolené svých zaměstnanců. Zjistěte, kdy může zaměstnavatel zrušit dovolenou, i tu, kterou již máte zaplacenou, nebo vás v průběhu dovolené z ní odvolat zpět do práce. Ukážeme vám, co všechno následně zaměstnavatel musí zaplatit.

Práce ve svátek - nejčastější otázky a odpovědi

Práce ve svátek - nejčastější otázky a odpovědi

Práce ve státní svátek otevírá řadu otázek, na které vám odpovíme. Dozvíte se, zda je práce ve svátek přesčas, jak je to s příplatky a náhradním volnem, zda je možné nařízení práce ve svátek. Jak zákoník práce definuje státní svátek, respektive práci ve státní svátek.

Agenturní zaměstnávání a dočasné přidělení

Agenturní zaměstnávání a dočasné přidělení

Ukážeme vám hlavní rozdíl mezi agenturním zaměstnáváním, které je za úplatu, a dočasným přidělením zaměstnance k jinému zaměstnavateli - zapůjčení zaměstnance. Podíváme se na to, jak zákoník práce řeší agenturní zaměstnávání i dočasné přidělení a na co si dát pozor.

Co vše lze měnit v pracovní smlouvě a jak na zkrácený úvazek

Co vše lze měnit v pracovní smlouvě a jak na zkrácený úvazek

Přiblížíme si zkušební dobu, jak je dlouhá, jak ji lze prodlužovat. A co vše se dá dodatkem v pracovní smlouvě změnit. Připravili jsme pro vás i vzor dodatku k pracovní smlouvě. Podíváme se, jak vypadá pracovní smlouva na zkrácený úvazek.

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.

Co nabízí úřad práce pro cizince? Zjistěte!

Co nabízí úřad práce pro cizince? Zjistěte!

Pokud jste cizincem hledajícím pracovní uplatnění v České republice, je tento článek přímo pro vás. Povíme si o tom, jak cizince z pohledu zaměstnávání úřad práce rozděluje, jak cizincům může pomoci.

Jak na výpověď ve zkušební době? Použijte VZOR

Jak na výpověď ve zkušební době? Použijte VZOR

Ukončení pracovního poměru ve zkušební době není nic, co bychom chtěli. Ale občas i přes veškerou snahu to musíme udělat. Poradíme vám, jak správně postupovat při zrušení pracovního poměru ve zkušební době, a přidáme i formulář, který můžete použít.

Jak je to s dovolenou při ukončení práce

Jak je to s dovolenou při ukončení práce

Končíte ve stávajícím zaměstnání a stále máte zůstatek dovolené. Nejprve si spočítáme, zda opravdu na dovolenou máte nárok, abyste nebyli nepříjemně překvapeni. Vysvětlíme si, kdy si dovolenou můžete ve výpovědní době vybrat. Vysvětlíme si, že zaměstnavatel vám čerpání může nařídit, a to i ve výpovědní lhůtě. A doplníme, jak je to s proplácením.

Dvě zaměstnání současně - daně, nemocenská

Dvě zaměstnání současně - daně, nemocenská

Chcete si přivydělat a máte dvě zaměstnání? Můžete mít ke své pracovní smlouvě uzavřenou dohodu u svého stávajícího zaměstnavatele, pokud práce na dohodu bude jiná než ta, kterou děláte na základě pracovní smlouvy. Nebo můžete mít zaměstnavatele dva. Poradíme vám, jak řešit při HPP a DPP daně a nemocenskou.

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Nahlásili jste pracovní úraz, zaměstnavatel potvrdil, že se o pracovní úraz jedná, s lékařem jste vyplnili potřebné dokumenty pro pojišťovnu. Víte, na co všechno máte nárok? Kdy zaměstnavatel nemusí odškodné vyplatit, nebo vyplatí jen část?

administrativní AJ Bor cíle činnost den domov flexibilní hlavní hodiny hodnocení IT kancelář mobil Most možnost náplň práce NDA ohodnocení online péče podnik práce pracovní pracovní činnost pracovní den průměrný přivýdělek růst samostatnost SOU školení telefon vedení vhodné výdělek vzdělání zkušenosti znalost cíl dar finanční kariérní komunikační možnosti náplň obchod oblast oblasti obor odpovědný osobní PC pomoc PR pracovní příležitost příjemné příležitost přístup řešení schopnost schopnosti situace standard systém uživatel z domova zdravé zdravý zkušenost životní

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena