- 600 – 1 000 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro osoby od 15 let
Centrum pro výzkum veřejného mínění Akademie věd ČR, v.v.i. hledá externí spolupracovníky s výbornými komunikačními dovednostmi. Náplní práce je oslovování lidí v místě bydliště a dotazování se na otázky v rámci výzkumu, který není určen ke komerčním účelům.
Vhodné jako dlouhodobý přivýdělek k penzi, studiu, mateřské/rodičovské dovolené. Odměna se pohybuje kolem 600 Kč měsíčně. Jedná se asi o 5 rozhovorů v délce 45 minut měsíčně s finančním ohodnocením 160 – 180 Kč za jeden rozhovor.
V případě zájmu se registrujte zde: http://cvvm.soc.cas.cz/tazatel/stante-se-tazatelem-3
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.