- 200 – 600 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
Jsi milovníkem koček z Prahy a hledáš možnost přivýdělku nevšední prací, jsi komunikativní, milý a svědomitý? Pak je tato pozice ušita možná právě pro Tebe! Jsme rozvíjející se agentura HolidayCat.cz na hlídání koček u klientů doma a hledáme k sobě zodpovědného kolegu.
Zatím se jedná pouze o občasnou výpomoc, nikoliv o intenzivní brigádu – kromě Vánočních svátků a letních prázdnin.
NÁPLŇ PRÁCE:
dojíždění za klienty po Praze
zaopatření kočky (nakrmení, vyklízení záchůdku, hra)
posílání fotky koček z každé návštěvy
komunikace s klienty (nejen českými, ale i zahraničními)
Pokud Vás tato pozice zaujala, zašlete nám na e-mail:
, nebo přes kontaktní formulář následující:Budeme se těšit!
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?