- 350 – 550 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
Pečlivý člověk s analytickým myšlením a schopností najít, rozpoznat a popsat problém – jsou to slova, která Tě vystihují?
Do našeho DEVELOPMENT týmu hledáme strategického partnera, který bude dlouhodobě pravou rukou vývojáři a projektovému manažerovi – jak?
Tak, že svým ostřížím zrakem zkontroluje práci vývojáře na všech dostupných zařízeních – mobil, tablet, PC; detailně popíše nedokonalosti za využití screenů a videí, a bude hlídat, jak si tým vede v plánovacím systému Trello.
Jsi ten pravý?
Ať už jsi student, full-time zaměstnanec nebo freelancer a:
jsi schopen se orientovat v prostředí webových stránek v anglickém jazyce, ale zcela uživatelsky,
jsi akční k produkování nápadů při testování – jak a kde hledat chyby,
jsi časově flexibilní alespoň na pár hodin týdně,
máš alespoň základní zkušenosti s testováním,
a především, jsi schopen si při testování detailně vyhrát se zpětnou vazbou pro development tým.
Co v rámci testování využiješ?
své schopnosti práce s “development tools” v browserech,
zkušenosti s responzivitou webu,
JavaScriptové eventy jako kliknutí, scrollování, atd.,
možnost uplatnit své nápady, jak, co a kde otestovat,
svůj potenciál, který se nebudeš bát rozvíjet a to v přátelském, mezinárodním prostředí.
…máš-li navíc i chuť se stále vzdělávat a růst po boku zkušených specialistů, pošli pro více info CV a krátké představení, proč bychom měli spolupracovat právě s Tebou na email e-mail přes

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.