- 300 – 430 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
Cestovní kancelář Prima Italia, hledá do svého týmu sympatickou kolegyni na pozici Product Manager.
• připravovat a realizovat zahraniční zájezdy
• komunikovat se zákazníky a zahraničními partnery
• podílet se na správě českých a slovenských webových stran
• připravovat marketingové kampaně
• přicházet s novými nápady
• vzdělávat se a učit novým věcem
• Angličtina na pokročilé úrovni B2 a vyšší
• Odpovědnost, flexibilita a kreativnost
• Reprezentativní vystupování a organizační schopnosti
• Rodilí mluvčí
• Zájem o cestování
• Uživatelské ovládání MS Office
• Atraktivní a pestrou práci, vhodnou při studiu
• Flexibilní pracovní dobu 2-3 dny v týdnu
• Možnost zahraničních cest, jako delegát víkendových zájezdů
• Možnost se plně realizovat, a zároveň se leccos přiučit
• Práce v úzkém a přátelském týmu, kde se dá na všem domluvit
• Skvěle dostupné pracoviště hned u metra B – Vysočanská
• Pokud se osvědčíte, možnost déle trvající brigády nebo i pracovního poměru
Termín nástupu: říjen 2022
Životopis (CV) zašlete v českém a anglickém jazyce včetně aktuální fotografie. Budeme se těšit na případné budoucí setkání!
Nástupní odměna 150 - 175 Kč / hod
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.