- 600 – 1 000 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
Chceš skvělou a dlouhodobou brigádu při studiu, která je flexibilní a hodně se toho naučíš?
Přidej se k týmu COOLAGENT! Po zaučení můžeš pracovat převážně z domu / ze školy.
Jsme cestovní agentura, která zajišťuje zahraniční pobyty - jazykové, pracovní, středoškolské, Au Pair a jsme na trhu 29 let.
Zakládáme si na přítelském kolektivu a individuálnímu přístupu jak k pracovníkům, tak ke klientům. Mrkni na naše stránky. Jestli to cítíš stejně, ozvi se :-)
– administrativa
– telefonická a emailová komunikace s klienty – nabídka zahraničních pobytů – vše Tě naučíme, stačí Ti jen nadšení a pracovitost 🙂
– ověřování referencí, přednášky na školách (po domluvě)
– roznos letáků
– v případě dobré angličtiny možnost uzavírat nové spolupráce se zahraničními partnery
– v případě znalosti sociálních sítí je možnost podílet se na správě těch našich 🙂
– Organizační talent a komunikační dovednosti
– Zodpovědnost, spolehlivost a samostatnost – u nás tě nečeká žádná rutina
– Přátelský a pozitivní přístup
– Komunikativní angličtinu – psát, mluvit a nebát se (min. B2), další jazyk výhodou
– Zkušenosti s pobytem v zahraničí jsou velkou výhodou!
– Ochotu učit se novým věcem
– Výhodou je znalost práce v Canvě, sociálních sítí a marketingu
Práce je na DPP, jedná se o flexibilní práci v závislosti na sezóně (cca 10- 25 hodin týdně), můžeš částečně pracovat i z domu / ze školy s občasných docházením do kanceláře v Brně.
Jestli tě to láká, pošli nám CV, pošleme Ti dotazník na vyplnění.
Těšíme se, až tě poznáme!

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.