Nabídky práce v Kladrubech a okolí pro profesi Operátor / operátorka výroby

  • Příbram (50 km)
  • TROX KS Filter s.r.o.
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie
  • 13., případně 14. plat
  • Kariérní růst
  • Firemní akce
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na volný čas
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Příspěvek na dovolenou
  • Přátelské prostředí
  • ...
Zveřejněno: 17. dubna
  • Žernovice (33 km)
  • exceet Card CZ s.r.o.
  • od 21 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 21. března
  • Rožmitál pod Třemšínem (38 km)
  • KEMMLER ELECTRONIC, s.r.o.
  • 20 160 – 25 200 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 1. března



Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
DE WAARDE s.r.o., Triangle Recruitment CZ s.r.o., Inovan CZ s.r.o., Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o., CVP Galvanika s.r.o., Geomine a.s., Randstad HR Solutions s.r.o., TROX KS Filter s.r.o., exceet Card CZ s.r.o., KEMMLER ELECTRONIC, s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Mechanik / Mechanička, Operátor / operátorka expedice, Dělník / Dělnice, Obsluha strojů, Lisař / Lisařka, Montážník / Montážnice, Nástrojář / Nástrojářka, Obráběč / Obráběčka, Operátor / operátorka NC / CNC strojů, Operátor / operátorka výroby, Seřizovač / seřizovačka strojů, Operátor / operátorka průmyslové výroby

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Strakonice, Písek, Zliv, Příbram, Žernovice, Rožmitál pod Třemšínem

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Práce ve svátek - nejčastější otázky a odpovědi

Práce ve svátek - nejčastější otázky a odpovědi

Práce ve státní svátek otevírá řadu otázek, na které vám odpovíme. Dozvíte se, zda je práce ve svátek přesčas, jak je to s příplatky a náhradním volnem, zda je možné nařízení práce ve svátek. Jak zákoník práce definuje státní svátek, respektive práci ve státní svátek.

Zjistěte, jaké povinnosti má vedoucí zaměstnanec

Zjistěte, jaké povinnosti má vedoucí zaměstnanec

Ve většině společností jsou vedoucí zaměstnanci, tedy zaměstnanci, kteří vedou alespoň jednoho podřízeného. Z pozice vedoucího zaměstnance mají tito kolegové specifické povinnosti, které jim stanovuje zákoník práce. Dozvíte se, jak je to se zkušební dobou, přesčasy i případným ukončením pracovního poměru ze strany vedoucího pracovníka či z vaší strany.

I vy se na pohovoru ptejte! Jaké jsou typy testování

I vy se na pohovoru ptejte! Jaké jsou typy testování

Byli jste pozváni na osobní nebo virtuální pracovní pohovor? Pojďme si připravit otázky, které byste při pracovním pohovoru měli položit vy svému budoucímu zaměstnavateli.

Jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele

Jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele

Poradíme vám, jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele, který vám například nevyplácí vaši mzdu nebo odstupné. Máte dvě možnosti, jak své peníze získat zpět. V článku najdete i vzor insolvenčního návrhu.

Co vše lze měnit v pracovní smlouvě a jak na zkrácený úvazek

Co vše lze měnit v pracovní smlouvě a jak na zkrácený úvazek

Přiblížíme si zkušební dobu, jak je dlouhá, jak ji lze prodlužovat. A co vše se dá dodatkem v pracovní smlouvě změnit. Připravili jsme pro vás i vzor dodatku k pracovní smlouvě. Podíváme se, jak vypadá pracovní smlouva na zkrácený úvazek.

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Stažení výpovědi zaměstnancem je vlastně prosbou ke stávajícímu zaměstnavateli, aby si vás v práci ponechal. Zaměstnavatele není možné ke stažení výpovědi přimět. Pokud zaměstnavatel souhlasí, stačí vyplnit formulář ke stažení výpovědi, který naleznete v našem článku.

Jak na ukončení pracovního poměru ze zdravotních důvodů

Jak na ukončení pracovního poměru ze zdravotních důvodů

V tomto díle našeho seriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na to, jaké máte možnosti, pokud se zhorší váš zdravotní stav, například dlouhodobě pozbudete zdravotní způsobilost nebo jste v pracovní neschopnosti. Jak je to s výpovědní lhůtou, kdy se neprodlužuje a kdy se naopak prodlužuje.

Zjistěte, zda máte nárok na otcovskou dovolenou

Zjistěte, zda máte nárok na otcovskou dovolenou

Aby tatínkové mohli pomoci po narození miminka s jeho péčí, mají nárok na 14 kalendářních dnů placeného volna, otcovské dovolené. Povíme si, co to je otcovská dovolená, kdo má nárok na otcovskou dovolenou, v jaké výši a kdy se vyplácí.

Novinky v zákoníku práce 2023: velký přehled změn

Novinky v zákoníku práce 2023: velký přehled změn

S příchodem nového roku souvisí i legislativní změny. Rádi bychom vám usnadnili orientaci v chystaných novinkách. Proto v daném článku si představíme základní připravované změny roku 2023 spojené s pracovním trhem.

Kdy a jak si říct o zvýšení platu a uspět

Kdy a jak si říct o zvýšení platu a uspět

Kdy je nejlepší čas zajít za šéfem, že chcete navýšit plat? Jak konkrétně si o navýšení říci? Ukážeme i věty, které mohou vaše vyjednávání o vyšším platu zničit. Co když firma přidat nechce nebo nemůže?

auto automobil dělník den IT Konice místo mobil možnost mzda náplň práce operátor pozice práce přesčas příspěvek společnost Strakonice týden ubytování výkon výroba zdarma zdravotní zdravotní stav Zruč automobilový průmysl bota Čechy dar díl jižní kontakt kontrola kov místo výkonu práce náplň oblast oblasti operátor výroby PR projekt průmysl robot rok stav výroby bonus bonusy Písek RECRU řízení směny stravování měsíční obsluha stroj závod AJ Bor důchod elektro firma hledám kurz kurzy Most nábor nové odpovědnost pečlivost penzijní připojištění pojištění připojištění rozvoj spoření školení Týn zkušenosti Zliv znalost znalosti životopis dovolené jazyk náborový odbor odborná odměna penzijní řešení technická technické zkušenost značky absolvent dodržování nabídka postup praxe Příbram SOU společnosti sport stabilní úprava vhodné vzdělání inovativní kulturní list prémie příprava příspěvky roční součást technolog tým výše česká EU hodnocení kvality odměny ohodnocení plat podnik pracovní růst sledování stravenky technologie vedoucí volno automat české kariérní linky možnost kariérního růstu obor půjčka střední výkonnost výkonnostní odměny benefit benefity cíle HR kvalifikace mobilní tarif paušál pro zaměstnance stravenkový paušál tarif týden dovolené navíc vysoké areál centra cíl doby dokument firemní firmy kolektiv kvalitní masáž mobilní navíc přátelský příslušník služby termín trh večírek zákazníci zvýšení Beroun Březová dovolená dvůr Hořovice inzerát kandidát Králův Dvůr linka mezinárodní nabídka práce NDA odpověď Osek otázky příplatky Sedlec spolupráce STK Zbiroh Zdice Žebrák doprava národní oddělení oprava Ostatní průmyslové přístup standard Újezd volna výběr činnost inovace podnikání požadavky pracovník prostředí samostatnost technik filtr finanční odborné penzijní pojištění techniky udržitelnost výrobní výzkum výzkum a vývoj životní akce CV e-mail na dobu neurčitou Rožmitál sick day smlouva starý telefon výhody zaměstnanec zaměstnanecké výhody na dobu operátoři zaměstnanecké
Buďte PRVNÍ, kdo se dozví o nových pracovních nabídkách pro profesi Operátor / operátorka výroby v Kladrubech a okolí
Nechte si od nás na e-mail zasílat nejnovější nabídky na pracovním trhu, aby Vám žádná zajímavá neutekla.

Ve smyslu Zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů a Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 z 27. dubna ochraně fyzických osob při zpracování údajů a o volném pohybu těchto údajů, kterým se ruší směrnice 95/46/ES o ochraně osobních údajů, dobrovolně souhlasím se správou, zpracováním a uchováním mých osobních údajů provozovatelem Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IC: 05157552 v rozsahu: e-mailová adresa a lokalita pracovní nabídky za účelem vytvoření a spravování mé registrace na internetové stránce www.jenprace.cz, dále pak za účelem přijímání emailových zpráv s nabídkami práce v rámci počítačové sítě internet. Osobní údaje budou poskytnuty třetím stranám pro účely IT servisu výše uvedené internetové stránky. Při zpracování osobních údajů v žádném případě nebude docházet k přeshraničnímu přenosu do třetích zemí. Souhlas je kdykoli možné odvolat, jinak zanikne po uplynutí 3 let ode dne udělení a údaje budou vymazané. Vaši žádost o odvolání souhlasu zašlete na e-mailovou adresu info@jenprace.cz nebo na adresu sídla naší společnosti: Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IČ: 05157552.

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena