- 25 000 – 32 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Jsme personální agentura Jobs Contact a denně nabízíme desítky nových pracovních nabídek.
Výrobní strojírenská společnost s dlouholetou tradicí očekává odchod do důchodu u dlouholetého zaměstnance a hledá adekvátní náhradu.
* zajišťování preventivní údržby a opravy strojů a zařízení (zejména obráběcí stroje -CNC i klasika)
* práce dle plánu údržby
*odstraňování poruch
* práce s elektrickým i pneumatickým nářadím (brusky, utahováky, vrtačky,..)
* min. vyučení v technickém směru
* zkušenost s údržbou obráběcích strojů
* schopnost práce ve výškách (montážní plošiny)
* řidičský průkaz sk.B
* zázemí stabilní společnosti
* stabilní mzdu dle dohody + prémie a bonusy dle výkonu
* příspěvek na stravování
* příspěvek na připojištění
* příspěvek na dopravu
* příspěvek na mobilní tarif
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.