- 60 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek
Jsme Indicada – personální agentura s pobočkami v Moravskoslezském kraji a Polsku. Od roku 2014 jsme pomohli více než 40 000 uchazečům najít práci. Zakládáme si na individuálním a férovém přístupu, rychlém jednání a spolehlivosti. Naším cílem je vždy spokojenost zájemce o zaměstnání.
Co Vás na této pozici čeká a nemine?
Práce na lince vyrábějící světlomety do automobilů.
Linka znamená práci v tempu a často i ve stoje.
Budete se snažit plnit normy linky a získávat tím odměny.
Na této pozici můžete pracovat ve třísměnném nebo také ve čtyřsměnném provozu.
Třísměnný provoz znamená RANNÍ-ODPOLEDNÍ-NOČNÍ se střídáním po týdnu.
Pracovní týden pro třísměnný provoz trvá od pondělí do pátku.
Při výrobě budete provádět velkou řadu manuálních operací – šroubovat, zacvakávat nebo kompletovat.
Pokud máte rádi čistotu, jste na správné adrese – v hale se totiž na čistotu velice dbá.
Pracovat budete v Novém Jičíně.
Co od Vás očekáváme my?
Budeme moc rádi, pokud uvidíme nějakou zkušenost s manuální prací.
Práce to však není složitá, tudíž mají šanci i ti s velkým zájmem se učit a zlepšovat.
Co Vám na oplátku můžeme nabídnout?
Základní hodinová mzda je 122 Kč za hodina.
Příplatky za noční, víkendové a přesčasové směny.
Za mimořádné směny odměna až 2000 Kč.
K základní výplatě dostanete navíc osobní ohodnocení.
Celkově tak v průměru dosáhnete na 148 Kč za hodinu (bez přesčasů), to je asi 24 500 Kč, s přesčasy až 33 000 Kč a více – záleží jen na Vás.
15 000 Kč náborový příspěvek
Do Nového Jičína svozy autobusem zdarma – několik zastávek v Havířově, Ostravě, Frýdku-Místku a okolních vesnicích.
Využívat můžete místní jídelnu a kantýnu – na jídlo Vám navíc budeme přispívat.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.