- 32 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
První kontakt:
Krejčíková Dagmar, Pospíšilová Markéta, tel.: Zobrazit tel. číslo , Po – Pá 8 – 15 hod
e-mail: e-mail přes odpovědní formulář
Smlouva na 1 rok s možností prodloužení na dobu neurčitou.
Pracovní doba:
7.00 – 15:30 hod (po dohodě lze upravit).
Pracovní náplň:
Zodpovědnost za správnou realizaci a vedení svěřených zakázek.
Koordinace veškerých činností na daných zakázkách.
Řízení činnosti stavbyvedoucího a dalších pracovníků, kteří byli určeni pro konkrétní zakázky.
Zodpovědnost za splnění termínu realizace, správné předání a fakturace díla.
Podílení se na procesu ukončení zakázky a předání do servisního oddělení.
Plné využití všech možností a nástrojů k úspěšné realizaci zakázky za podpory vedení společnosti.
Očekáváme:
SŠ/VŠ technického zaměření (strojní, stavební) – elektro výhodou
Pracovní zkušenosti z obdobné pracovní pozice
NV 194/2022 Sb.(dříve vyhl.50/78), není podmínkou
Výhodou dobrá znalost AJ
Řidičský průkaz sk. B
Odpovědnost, samostatnost, schopnost týmové spolupráce, komunikativnost
Flexibilitu, ochotu cestovat, práce přesčas.
Nabízíme:
Zázemí úspěšné a stabilní společnosti
Samostatnou pracovní pozici na zajímavých technických projektech
Samostatnou tvůrčí práci
Profesní růst a pravidelné vzdělávání
Odpovídající mzdové ohodnocení
Příjemný kolektiv.
SPEL, a.s.
Třídvorská 1402
280 02 Kolín
IČO: 00473057
Datová schránka: 3vu3mge
Další informace:
GPS: 50.034863,15.225822,
S-JTSK: -686466.92 -1056359.51,
RUIAN: 26521954
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.