Pracovník v sociálních službách - pečovatel/ka

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Plzeň
Firma Městská charita Plzeň
Kategorie Zdravotnictví, farmacie a sociální služby, Ošetřovatel / Ošetřovatelka
Hrubá mzda 27.500 Kč

Co od Vás očekáváme:

Terénní pečovatelská práce a péče o klienty městské charity v dobu, v níž klient službu požaduje - práce i v odpoledních hodinách, případně v sobotu. Očekáváme: zájem o problematiku cílové skupiny seniorů a zdravotně postižených, schopnost samostatně pracovat v terénu, empatii, týmovost, zodpovědnost a dobré komunikační schopnosti. Požadujeme kurz pracovníka v sociálních službách a ŘP sk. B - aktivní řidič. Zkušenost s prací v sociální oblasti vítána.
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Plzeň
  • Hays Czech Republic, s.r.o.
  • 90 000 – 100 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. dubna
  • Plzeň
  • INSTITUT REHABILITACE A KINEZIOLOGIE s…
  • 29 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. dubna
  • Plzeň
  • Foot & Sports Clinic Dr. Spurek s.r.o.
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. dubna
  • Plzeň
  • M DESIGN STUDIO PLZEŇ, s.r.o.
  • 38 000 – 41 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 29. dubna
  • Plzeň
  • Zdravotnické zařízení Ministerstva…
  • od 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. dubna
  • Plzeň
  • Mulačova nemocnice s.r.o.
  • od 28 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 8. února
  • Brno
  • KOLUS s.r.o.
  • 15 000 – 39 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
    Benefity:
  • Finanční bonusy / prémie
  • Pružná pracovní doba
  • Zaměstnanecké akcie
Zveřejněno: 22. února
  • Děčín
  • Děčínská sportovní, příspěvková…
  • 18 980 – 21 480 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. ledna
  • Děčín
  • Ing. Jaroslav Lorenc
  • od 21 584 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. ledna
  • Benešov
  • Restaurant Corona s.r.o.
  • 25 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 25. ledna
  • Benešov
  • BENICA s.r.o.
  • od 22 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. ledna
  • Týnec nad Sázavou
  • Školní jídelna Týnec nad Sázavou,…
  • 22 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. ledna
  • Trhový Štěpánov
  • RABBIT Trhový Štěpánov a.s.
  • 23 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. ledna
  • Zruč nad Sázavou
  • DENSO Czech s.r.o.
  • od 36 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. ledna
  • Rakovník
  • Michal Duda
  • 18 000 – 22 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. ledna
  • Křivoklát
  • Marcel Brtek
  • od 17 300 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. ledna
  • Kolín
  • VEGA TOOLS s.r.o.
  • 20 000 – 29 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 25. ledna
  • Třebařov
  • Roth Czech s.r.o.
  • 40 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. ledna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis - online vzor

Jak napsat životopis - online vzor

Životopis je vaší první vizitkou, kterou se představujete potenciálnímu zaměstnavateli. Je to dokument, který shrnuje vaše vzdělání, pracovní zkušenosti, dovednosti a zájmy. Jak ale napsat životopis, který bude poutavý, přehledný a profesionální? Co by měl životopis obsahovat a co naopak vynechat? Jak se odlišit od ostatních uchazečů o práci? A jak napsat motivační nebo průvodní dopis? V tomto článku vám poradíme, jak vytvořit životopis podle nejnovějších trendů a jak se vyhnout nejčastějším chybám. Přečtěte si naše tipy a uvidíte, že psaní životopisu nemusí být tak složité, jak se zdá.

Pracovní doba - vaše nároky a povinnosti

Pracovní doba - vaše nároky a povinnosti

Povíme si vše, co potřebujete vědět o pracovní době. Jak se rozvrhuje, kdo určuje začátek a konec vaší pracovní doby. Jaký je rozdíl mezi rovnoměrnou a nerovnoměrnou pracovní dobou? Co to je klouzavá pracovní doba a jak jí můžete dosáhnout? Chcete zkrácený úvazek, poradíme, zda máte nárok.

Vše o hmotné odpovědnosti + VZORY ZDARMA

Vše o hmotné odpovědnosti + VZORY ZDARMA

Hmotná odpovědnost zaměstnance je citlivým tématem. Existují dvě odpovědnosti zaměstnance, schodek a ztráta svěřených věcí. Na oba případy se podíváme a ke každému připojíme vzor dohody, která by měla být podepsána, aby bylo možné schodek nebo ztrátu po vás vymáhat. Pouze ústní dohoda je nedostačující.

Zjistěte, kdy máte nárok na náhradní volno

Zjistěte, kdy máte nárok na náhradní volno

Víte, jaký je rozdíl mezi náhradním volnem a placeným volnem? Zjistěte, kdy máte nárok na náhradní volno, jak na náhradní volno nahlíží zákoník práce a ukážeme vám konkrétní případy, které mohou nastat, tedy kdy máte nárok na náhradní volno za práci přesčas a práci ve svátek.

Jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele

Jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele

Poradíme vám, jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele, který vám například nevyplácí vaši mzdu nebo odstupné. Máte dvě možnosti, jak své peníze získat zpět. V článku najdete i vzor insolvenčního návrhu.

Na co se připravit při registraci na úřad práce

Na co se připravit při registraci na úřad práce

Vše, co potřebujete vědět o registraci na úřadě práce - musím se registrovat, kde se registrovat, kdy se registrovat se dozvíte v daném článku. Jak probíhá osobní schůzka a co můžete zařídit online z pohodlí domova. Věděli jste, že již nemusíte na úřad práce v místě vašeho trvalého bydliště, ale stačí ten, který je nejblíže vašemu bydlišti, byť jen přechodnému?

Agenturní zaměstnávání a dočasné přidělení

Agenturní zaměstnávání a dočasné přidělení

Ukážeme vám hlavní rozdíl mezi agenturním zaměstnáváním, které je za úplatu, a dočasným přidělením zaměstnance k jinému zaměstnavateli - zapůjčení zaměstnance. Podíváme se na to, jak zákoník práce řeší agenturní zaměstnávání i dočasné přidělení a na co si dát pozor.

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Poradíme vám, kdy máte nárok na odstupné dle zákoníku práce. Jak se počítá výše odstupného, jaké se odvádějí povinné odvody. Vše si ukážeme na konkrétních příkladech. V článku naleznete i případy, kdy nárok na odstupné nevzniká, nebo zaniká.

Odpovědi na otázky při péči o osobu blízkou

Odpovědi na otázky při péči o osobu blízkou

Péče o osobu blízkou není jednoduchá, je náročná časově, psychicky a často i finančně. Zodpovíme všechny vaše dotazy, abychom vám v této situaci pomohli. Vysvětlíme si, kdo je to osoba blízká, jaké jsou vaše povinnosti jako pečující osoba. Povíme si vše o příspěvku na péči, kdo, kde a jak o příspěvek žádá, co je možné z příspěvku zaplatit. Jak je možné skloubit vaši práci s péčí; na co jako zaměstnanec máte nárok. A v neposlední řadě i jak péči o osobu blízkou ukončit.

Kdy a jak si říct o zvýšení platu a uspět

Kdy a jak si říct o zvýšení platu a uspět

Kdy je nejlepší čas zajít za šéfem, že chcete navýšit plat? Jak konkrétně si o navýšení říci? Ukážeme i věty, které mohou vaše vyjednávání o vyšším platu zničit. Co když firma přidat nechce nebo nemůže?

IT kurz Most náplň práce odpovědnost péče pečovatel práce pracovní pracovník cíl komunikační městské náplň oblast oblasti PR případ řidič schopnost schopnosti sociální terénní tým zájem zkušenost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena