- 35 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek
Kreativní řešitel/ka problémů pro inovativní AI platformu / Creative Problem Solver for an innovative AI platform
Máte neotřelé nápady a dokážete najít řešení tam, kde ostatní vidí jen problémy? Hledáme kreativního inovátora, který posune naši AI platformu Everbot na novou úroveň. Jako Creative Problem Solver budete stát v čele vývoje nových funkcí, ladění jazykových modelů a navrhování řešení, která zlepší zkušenosti našich uživatelů.
Zaměstnanecké výhody: 5 týdnů dovolené, příspěvek na stravování
Jste připraveni se připojit k našemu týmu a tvořit budoucnost AI s Everbotem? Pošlete nám svůj životopis a motivační dopis na e-mail přes
. Připojte se k nám a pomozte nám přinášet revoluční řešení do světa umělé inteligence!Everbot je místem, kde můžete nejen tvořit inovace, ale také formovat budoucnost. Jste na správném místě, ve správný čas, abyste mohli být součástí něčeho velkého – něčeho, co mění pravidla hry. Vaše úsilí, vaše odhodlání a vaše vize jsou tím, co nás dovede na vrchol. A na tomto vrcholu nebudeme jen úspěšní.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.