Sociální pracovník - pracovnice - zástup za MR

Malé Svatoňovice
29.740 – 43.180 Kč

Hlavní činnosti vykonávané práce:
" Provádění cíleného sociálního šetření u osob nacházejících se v nepříznivé sociální situaci a analýza situace;
" Posuzování individuálních potřeb osob;
" Řešení nepříznivé sociální situace osob, tvorba návrhu jejího řešení, společné plánování a hodnocení;
" Samostatné zpracovávání individuálních plánů klienta, koordinace procesu individuálního plánování;
" Působení v rámci Multidisciplinárního týmu;
" Komunikace a jednání s klienty, jejich blízkými/zástupci, ostatními zaměstnanci i spolupracujícími subjekty;
" Příprava, uzavírání či ukončování Smlouvy o poskytování sociální služby;
" Vedení evidence žadatelů, jednání s žadateli, spolupráce na výběru vhodného žadatele;
" Poskytování základního sociálního poradenství;
" Poskytování pomoci při uplatňování práv, oprávněných zájmů a při obstarávání osobních záležitostí klientů;
" Vedení sociální dokumentace.

Požadavky:

  • " Vzdělání sociálního pracovníka v souladu s § 110 zákona č.108/2006 Sb.;
  • " Výpis z evidence Rejstříku trestů, ne starší než 3 měsíce;
  • " Řidičské oprávnění (skupina B);
  • " Znalost postupů pro komunikaci se spolupracujícími subjekty;
  • " Znalost sítě spolupracujících služeb a organizací i způsobů jejich fungování;
  • " Uživatelská znalost práce na počítači, profesionální přístup k práci;
  • " Empatie, tolerance, trpělivost, schopnost posoudit autonomní rozhodování klienta, pracovitost;
  • " Očkování proti hepatitidě typu B.

Další informace:
" Nástup možný od 01.02.2026, nebo dle domluvy, jedná se o pracovní poměr na dobu určitou (zástup za mateřskou, rodičovskou dovolenou);
" Úvazek plný či částečný v rámci zástupu za mateřskou dovolenou;
" Pracovní doba: pružná pracovní doba (40 h týdně);
" Plat dle platových tabulek a délky odborné praxe – 10. třída, stupeň dle praxe

Benefity:

  • " Moderní pracovní zázemí, přátelský kolektiv;
  • " Odměny, školení;
  • " Dovolená 5 týdnů;
  • " Indispoziční volno – 4 dny/ rok po zkušební době
  • " Závodní stravování ve vlastním stravovacím zařízení;
  • " Příspěvek FKSP na penzijní připojištění (po zkušební době)

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Radionov s.r.o. | Radionov s.r.o. | Nový Hradec Králové, Hradec Králové Nový Hradec Králové, Hradec…
  • 40 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek, Trainee program
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 17. listopadu
CELOP s.r.o. | CELOP s.r.o. | Dvůr Králové nad Labem Dvůr Králové nad Labem
  • 32 800 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. listopadu
Péče o duševní zdraví, z.s. | Péče o duševní zdraví, z.s. | Hradec Králové, centrum Hradec Králové, centrum
  • 80 000 – 100 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 15. listopadu
CELOP s.r.o. | CELOP s.r.o. | Dvůr Králové nad Labem Dvůr Králové nad Labem
  • 30 000 – 33 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. listopadu
Oblastní charita Hradec Králové | Oblastní charita Hradec… | Hradec Králové, centrum Hradec Králové, centrum
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 14. listopadu
Contipro a.s. | Contipro a.s. | Hradec Králové Hradec Králové
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 13. listopadu

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

analýza auto na dobu určitou