- 36 600 – 38 500 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Nástup dohodou, práce na 1 rok.
Náplň práce: zpracování strojní části průmyslových projektů v oblasti zpracování ropy, plynu, chemie, energetiky a nových technologií snižujících zatížení životního prostředí:
Požadavky: VŠ strojní, zkušenosti se 3D systémy výhodou (AutoCAD Plant, PDMS), odborná praxe vítána, u absolventů není podmínkou, komunikační schopnosti.
Nabízíme: zajímavou, velmi různorodou práci na projektech pro tuzemské i zahraniční klienty, možnost specializovat se na některou z oblastí – stroje a zařízení / energetika, zapojení do inovativních projektů a vývoje celosvětově unikátních technologií, možnost podílet se na projektech od úvodních studií až po realizaci, přístup k poznatkům expertů celé skupiny Tractebel a ENGIE, možnost dalšího odborného vzdělávání a profesního růstu, pružnou pracovní dobu s možností home office, placené přesčasy, příspěvek na penzijní připojištění, životní pojištění; po 1 roce je možná změna prac. poměru na dobu neurčitou.
Místo vhodné pro absolventy.
První kontakt e-mailem nebo telefonicky (v prac, dnech, 07:00 – 15:30).

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.