Pedagog volného času

Krnov
31.290 – 36.130 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:

místo výkonu práce : Dobrovského 16, Krnov

Požadavky:

  • 1. odborná kvalifikace pro přímou pedagogickou činnost a pedagogická praxe v souladu se zákonem
  • č. 563/2004 Sb., o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů, ve znění pozdějších
  • předpisů
  • 2. plná způsobilost k právním úkonům
  • 3. znalost problematiky obecně závazných právních předpisů zejména v oblasti školství
  • 4. občanská a morální bezúhonnost
  • 5. minimálně jednoletá pedagogická praxe
  • 6. komunikační a organizační schopnosti
  • 7. orientace, přehled a praktické dovednosti v oblasti volnočasových aktivit

Dalšími předpoklady jsou: zodpovědnost, flexibilita, kreativita, samostatné jednání, schopnost týmové spolupráce, důslednost ad.

Náplň práce:

  • zajištění pedagogické činnosti v oblasti volného času, tj. vedení zájmových útvarů, realizace

příležitostných aktivit, výukových programů, organizování letních táborů ad.

  • spolupráce při organizování a realizování volnočasových aktivit SVČ Krnov
  • zabezpečení a organizování činností daného Oddělení
  • spolupráce s externími pracovníky

Nabízíme:

  • 1. zajímavou, smysluplnou a kreativní práci v příjemném, stabilním a profesionálním prostředí
  • 2. hlavní pracovní poměr na dobu určitou (zástup za dlouhodobou nemocenskou)
  • 3. možnost seberozvoje a dalšího vzdělávání
  • 4. příspěvek finančních prostředků na úhradu stravování, sportovních a kulturních aktivit a vzdělávacích kurzů
  • 5. platové zařazení dle nařízení vlády č. 564/2006 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě

Písemně zašlete:

  1. strukturovaný životopis, ve kterém se uvedou údaje o dosavadních zaměstnáních a o odborných znalostech a dovednostech, a kontaktní adresa, telefon, e-mail
  2. motivační dopis
  3. stručná koncepce (max. 1 A4) volnočasové aktivity
  4. kopie dokladů o dosaženém vzdělání a výpis

Přihlášky do výběrového řízení s výše uvedenými dokumenty zašlete v tištěné podobě poštou na adresu:
Středisko volného času Krnov
Dobrovského 16
794 01 Krnov
Uzávěrka přihlášek: úterý 31. ledna 2023

Bližší informace:
Mgr. Veronika Kozlíková, mob.: Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes odpovědní formulář
Vybraní uchazeči, splňující kvalifikační kritéria, budou pozváni k osobnímu pohovoru v SVČ Krnov.
Z : 11.1.2023

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jaké máte povinnosti na úřadu práce? 7 pravidel, která byste měli znát

Jaké máte povinnosti na úřadu práce? 7 pravidel, která byste měli znát

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Jak se odlišit od ostatních kandidátů? Praktické tipy, jak zvýšit šanci na práci

Jak se odlišit od ostatních kandidátů? Praktické tipy, jak zvýšit šanci na práci

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

kulturní na dobu určitou