- 33 000 – 43 300 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Pracovník je odpovědný za upnutí, nastavení a spuštění výroby dílu. Kontroluje kvalitu vyráběných dílů a popřípadě samostatně provádí korekce – dopočty úhlů, korekce programu. Eviduje produktivitu stroje a zajištuje správnou funkčnost stroje a používaných nástrojů. Je odpovědný za kvalitu vyráběných dílů na více strojích zároveň.
Podrobný popis pozice:
o Upnutí, čištění a měření elektrod
o Upnutí, ustavení a spuštění výroby dílů
o Výroba komponentů forem / dílů erodováním dle technické dokumentace (=shodnost)
o Samostatná kontrola kvality v rozsahu stávajících měřících možností
o Dokumentace povinně kontrolovaných rozměrů
o Použití optimálního nastavení procesů a další rozvoj těchto nastavení
o Neustálé zlepšování pracovních procesů (délka / produktivita)
o Zajištění pořádku a čistoty na pracovišti, jakož i celého oddělení (5 S)
o Kontrola a údržba přidělených zařízení, montážních nástrojů v oddělení
o Provádění údržby a vedení záznamů o interní údržbě strojů / dle karty stroje
o Zaškolování a podpora nových zaměstnanců / učňů v oddělení
o Konzervování částí, dílů, nástrojů a forem po dokončení
o Zpětné hlášení o dokončených dílech a zmetkovitosti
o Přesné zaznamenávání odpracovaných hodin na konkrétních zakázkách
Předpoklady / Kvalifikace:
o Strojní vzdělání (Mechanik programátor, Programátor CNC strojů)
o Znalost čtení technické dokumetnace, prostorová představivost, manuální zručnost
o Přesnost, samostatnost
Výhodou:
o Zkušenosti z oblasti erodování
o Znalost NJ / AJ
o Znalost výrobních postupů
Nabízíme:

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.