- 29 000 – 32 500 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
1. kontakt telefonicky, e-mailem. V rámci výběrového řízení zasílejte své životopisy na e-mail: e-mail přes , tel.: Zobrazit tel. číslo .
Technik SW + HW LED obrazovek a časomír
Hledáme parťáka do našeho týmu!
Do našeho týmu hledáme posilu na pozici Technik SW + HW LED obrazovek a časomír. Budeš s námi vyrábět, připravovat elektroniku a software pro různá zobrazovací zařízení a jejich příslušenství.
Budeš vymýšlet nové nápady, zavádět nové postupy a myšlenky. Společně se budeme posouvat dopředu a rozšiřovat naše působení kam až to jen půjde.
Žádný nápad není špatný, žádný cíl není nesplnitelný. Pokud jsi důsledný, poctivý, upřímný a chceš na sobě pracovat, pak hledáme právě tebe!
Co budeš dělat:
připravovat a nastavovat software našim zákazníkům
vytvářet vlastní návrhy a vizualizace, seberealizovat se
Pečovat o vybrané zákazníky
podílet se na vývoji SW (jak z uživatelského, tak i případně programátorského hlediska – dle schopností uchazeče)
konfigurovat elektronické části zakázek
Občas pomáhat při montážích LED panelů
Co od tebe požadujeme:
Vzdělání v oboru elektro min. SŠ
Nutná znalost základů IT techniky
Znalost office, email
Řidičský průkaz B
Příjemné vystupování
Vyhláška 50§6 (možnost dodělání)
Zodpovědnost za odvedenou práci
AJ na komunikativní úrovni – slovem i písmem
A za to vše nabízíme:
Nástupní plat 24.000,– a po zapracování až 36.000,– Kč
Výše platu souvisí s přístupem k práci, vědomostmi, apod.
Roční odměny až do výše 3× násobku měsíční mzdy
Možnost pracovního postupu (Podílení se na vývoji nových výrobků a aplikací).
Zaměstnanecké slevy, příspěvky na dovolenou, stravenkový paušál
Neomezený mobilní paušál k soukromým účelům
Čestné a férové jednání
Technický i osobnostní rozvoj a seberealizaci
ATLAS servis CZ s.r.o. je zabezpečená rozrůstající se společnost s vlastní výrobou a montáží LED panelů pro sport, průmysl a reklamu s vlastním vývojem hardware, konstrukce a SW aplikací pro řízení sportovišť, managementu, apod.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.