- 24 500 – 29 500 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Druh práce a její charakteristika
" pracovní zařazení dle §115, odst. 1, písm. e) a zákona č. 108/2006 Sb. o sociálních službách,
" výkon práce v sociální službě Odborné sociální poradenství dle § 37 zákona o sociálních službách
Druh pracovního výkonu: Pracovní poměr na dobu určitou s úvazkem 0,5 (2,5 pracovních dnů v týdnu), jedná se o zástup za mateřskou dovolenou.
Předpokládaný nástup: květen 2023
Požadavky a předpoklady k výkonu práce:
" VŠ – odbornost dle § 115, odst. 1, písm. e) zákona č. 108/2006 Sb.,
" znalost práce na PC (MS Word, Excel a Outlook, internet),
" praxe v oboru,
" trestní bezúhonnost,
" vysoké pracovní nasazení, odolnost vůči stresu a psychická vyrovnanost,
" výborné komunikační dovednosti, empatie, umění naslouchat,
" samostatnost, ale i schopnost práce v týmu,
" motivace pro práci v sociálních službách, zájem o obor a ochota dále se vzdělávat.
Výhodou:
" znalost prostředí sociálních služeb v ORP Hodonín
Nabízíme:

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.