- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro zdravotně postižené
POŽADAVKY: vzdělání nerozhoduje, věk 18+, základy práce na PC pro kamerový systém, praxe a certifikát strážného výhodou, morální bezúhonnost, dobrá pracovní morálka, příjemné vystupování, spolehlivost, zodpovědnost, flexibilita
POPIS PRÁCE: PP na dobu určitou s možností prodloužení, možnost práce i na DPP, nástup možný ihned, vhodné i pro OZZ, OZP 1. a 2. stupně – nesmí se však týkat pohybového ústrojí, pochůzky po prodejně, ostraha majetku a ochrana osob, doddržování bezpečnostních předpisů, spolupráce s Policií ČR při zadržení osob páchajících trestnou činnost, max. 12 hodinové směny, nepravidelný 40 hodinový pracovní fond dle pokynů managera
ZAMĚSTNAVATEL NABÍZÍ: práce ve stabilní společnosti, zaručená pravidelná mzda, odměny za záchyty, možnost čerpat zálohu na mzdu, pomoc při zajištění certifikátu strážného
KONTAKT: Hanušová Lenka, tel.: Zobrazit tel. číslo , Po-Pá 9–16 hod, e-mail: e-mail přes , v případě zájmu nechodit na pracoviště osobně, kontaktní osoba se tam nenachází

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.