- Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro seniory
POŽADAVKY: vzdělání nerozhoduje, věk 18+, základy práce na PC pro kamerový systém, praxe a certifikát strážného výhodou, morální bezúhonnost, dobrá pracovní morálka, příjemné vystupování, spolehlivost, zodpovědnost, flexibilita
POPIS PRÁCE: PP na dobu určitou s možností prodloužení, možnost práce i na DPP, nástup možný ihned, vhodné i pro OZZ, OZP 1. a 2. stupně – nesmí se však týkat pohybového ústrojí, pochůzky po prodejně, ostraha majetku a ochrana osob, doddržování bezpečnostních předpisů, spolupráce s Policií ČR při zadržení osob páchajících trestnou činnost, max. 12 hodinové směny, nepravidelný 40 hodinový pracovní fond dle pokynů managera
ZAMĚSTNAVATEL NABÍZÍ: práce ve stabilní společnosti, zaručená pravidelná mzda, odměny za záchyty, možnost čerpat zálohu na mzdu, pomoc při zajištění certifikátu strážného
KONTAKT: Hanušová Lenka, tel.: zobrazit tel. číslo , Po-Pá 9–16 hod, e-mail: e-mail přes , v případě zájmu nechodit na pracoviště osobně, kontaktní osoba se tam nenachází
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?