- 30 000 – 33 400 Kč
- Plný úvazek
Pracovní pozice v týmu odborných zaměstnanců, poskytování administrativní podpory rozhodovací činnosti soudce včetně zapisování u jednání, přepisování rozhodnutí, práce s informačním systémem. První pracovní poměr na dobu určitou s možností prodloužení na neurčito. Nastavený systém adaptace na pracovní pozici. Možnost dalšího profesního růstu, vzdělávání ve vlastním školícím zařízení. Vedle základního tabulkového platu možnost přiznání osobního příplatku po 3 měsících, dvakrát ročně odměny, rizikový příplatek ve výši 1 000 Kč měsíčně. Možnost na přechodnou dobu i kratšího pracovního úvazku.
Další zaměstnanecké výhody: pružná pracovní doba, stravenkový paušál 116 Kč/den, příspěvky z FKSP, indispoziční volno 5 dnů, 25 dnů dovolené.
Hlásit se emailem nebo telefonicky denně od 8.00 do 15.30 hod.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.