Náplň práce: samostatné řešení zadaných úkolů v rámci zejména organické chemie, syntéza produktů a spolupráce při jejich zavádění do výroby, podpora výrobního úseku při řešení technologických problémů, obsluha základních analytických přístrojů (titrátor, viskozimetr, aj.), spolupráce při vývoji analytických metodik a jejich zavádění do interních standardů laboratorního úseku, návrhy dokumentace (pracovní instrukce, technické listy aj.), spolupráce s externími firmami.
Požadujeme: AJ úroveň B1 a výše
Nabízíme: nástupní mzda dle vzdělání a praxe, práce na plný úvazek, zaškolení.
Zaměstnanecké výhody: dotované stravování v jídelně v areálu závodu, příspěvek na penzijní připojištění až 2.000 Kč, měsíční odměny, roční prémie
Životopisy zasílejte na email e-mail přes .
Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.
Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.
Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?
Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.
