- 60 000 – 90 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Plat dle nařízení vlády č. 341/2017 Sb., ve znění pozdějších předpisů – 7. platová třída, stupeň dle délky prokázané praxe (od 18.900, -Kč do 27.260, – Kč), po zapracování osobní ohodnocení
Požadujeme: schopnost týmové práce, pečlivost, samostatnost, zodpovědnost, trestní bezúhonnost, manuální zručnost, řidičský průkaz sk. B, základní znalost na PC
Popis prac. činnosti: Odstraňování drobných poruch a závad ve všech oblastech údržby. Provádění opravárenských prací strojního a stavebního charakteru. Provádění méně obtížných zednických, truhlářských, lakýrnických, malířských, zámečnických a instalatérských prací. V letním období zahradnické práce, sekání trávy, údržbu záhonů a cest, V zimním období odklízení sněhu. Spolupráce se všemi úseky Domova seniorů ve věci pomoci přesunů těžkých materiálů, např. nábytku apod.
Nabízíme: příjemný kolektiv, 5 týdnů dovolené + 3 dny sick days, dotované závodní stravování ve vlastní jídelně, výhody FKSP (např. vstupenky do bazénu, do ZOO, masáže, příspěvek na důchodové připojištění)
V případě zájmu předkládejte strukturovaný životopis + motivační dopis. Vše je možné zaslat elektronicky na adresu: nebo doložit osobně či písemně na adresu příspěvkové organizace.
Vždy s označením – "Provozní pracovník – údržbář

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.