Hledáme zástupce/zástupkyni ředitelky pro střední vzdělávání
Vyšší odborná škola, Střední škola, Základní škola a Mateřská škola Štefánikova 549, Hradec Králové – speciální škola
Chcete svou prací ovlivnit životní dráhy mladých lidí se speciálními vzdělávacími potřebami? Staňte se součástí vedení školy, která propojuje odborné vzdělávání s individuálním přístupem a lidskostí.
Podílejte se na rozvoji školy, která připravuje studenty na reálný svět i budoucí kariéru.
Do našeho týmu hledáme zástupce/zástupkyni ředitelky pro oblast středního vzdělávání, který/á pomůže rozvíjet kvalitní a moderní výuku v prostředí speciálního školství. Hledáme osobnost, která chce svou prací skutečně pomáhat mladým lidem se speciálními vzdělávacími potřebami a podílet se na rozvoji školy, kde má vzdělávání opravdový smysl.
Více informací se dozvíte na stránkách školy nebo v prokliku.
https://neslhk.com/wp-content/uploads/2026/02/vyberove-rizeni_zastupce-pro-SS.pdf
Přečtěte si aktuální články z naší poradny
HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc
Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.
Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků
Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?
Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností
Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.
Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?
Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!