- 22 500 – 28 100 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Místo výkonu práce: Aš. Pracovní poměr na dobu určitou (12 měsíců) – poté možné prodloužení. Pracovní doba: Po-Pá 6:00–14:00 h x 14:00–22:00 h. Náplň práce: komunikace se směnovým mistrem a vedoucím pletárny a plánování výroby o probíhající směně, podpora směnnového mistra při řešení oprav, závad a chyb pletení na pletacím stroji, spolupráce s oddělením údržby na odstranění zjištěných závad a řešení technických problémů, které nemůžou technici sami odstranit, pravidelná údržba a čištění pletacích strojů a příslušenství strojů, revize pletacích jehel (tzn. kompletní výměny všech pletacích jehel ve stroji), opravy pletacích strojů (odstraňování závad a chyb pletení), přestavby pletacích strojů (změna nastavení/konstrukce stroje), nastavení pletacích strojů dle technického listu pro spuštění zakázky, dohled a kontrola nad správným nastavením pletacích strojů a příslušenstvím stroje, neustálá průběžná kontrola kvality pleteného materiálu a výrobního procesu, správa a včasné zajištění (objednávky) náhradních dílů. Požadujeme: výuční list v technickém oboru, středoškolské vzdělání nebo výuční list v textilním oboru výhodou, praktická znalost principů výroby pletených látek a procesu strojového pletení, základní PC dovednosti, dobrý zdravotní stav zraku, samostatnost, flexibilita, spolehlivost, zodpovědnost, pravidelná docházka, schopnost týmové práce, organizační schopnosti, dobré komunikační schopnosti. Nabízíme: stravenkový paušál, dovolená navíc, sportovní aktivity, náborový příspěvek, příspěvek na dopravu, příspěvek na ubytování pro mimoašské. Kontakt pro zájemce: telefonicky (volat Po-Pá 8:00–12:00 h) anebo e-mailem anebo osobně na adrese Skandinávská ul., 352 01 Aš – za Petainerem (čtvrtek 8:00–12:00 h).

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.