- 31 000 – 33 700 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

První kontakt e-mailem
Pokud si dokážete představit, že…
" Váš den se běžně neskládá z akutních příjmů pacientů a adrenalinových situací, ale když nastanou, postavíte se jim čelem.
" poskytujete pomoc těm, kteří ji potřebují – zejména seniorům.
" děláte to, co máte rádi, a vidíte ve své práci smysl.
" za Vaši práci jsou pacienti a jejich rodina vděční.
" často se vám dostane poděkování také od partnerů a sponzorů, kteří oceňují rodinný přístup našeho zařízení.
" jste součástí odborného týmu, se kterým dokážete dobře spolupracovat.
" pracujete v menším kolektivu a každého, koho potkáte na chodbě, znáte jménem.
" se dále vzděláváte a rozvíjíte, protože škála diagnóz, se kterou se u nás setkáte, je velmi široká.
Potom my dokážeme nabídnout…
" práci na plný či zkrácený pracovní úvazek podle vašich možností.
" nástup dle dohody.
" směnný provoz (denní 6:30–18:30 a noční 18:30–6:30).
" práci v prostředí, které je nové, hezké, čisté a příjemné jak pro pacienty, tak pro zaměstnance.
" plánujeme služby sice dopředu, ale snažíme se v případě potřeby našim kolegům maximálně vycházet vstříc.
" chování férového a otevřeného zaměstnavatele. Co slíbíme, to dodržíme. A to samé očekáváme na oplátku.
" možnost získání praxe v oboru včetně speciálních školení, např. v oblasti nutriční terapie, hojení chronických ran, apod.
" zajímavou mzdu nad státními platovými tabulkami a osobní ohodnocení, které Vám rádi vyplatíme.
" příplatky za noční směny, víkendy a svátky. Proplácíme samozřejmě přesčasy, kterým se však snažíme vyhnout. Plánujeme směny tak, abychom měli dostatek personálu, a vše tak šlo lidsky stihnout.
" standardní benefity jako je týden dovolené navíc, příspěvek na stravu a Flexipassy. Pokud Vám víc vyhovuje strava přímo na pracovišti, pak je tu pro vás dotovaný oběd (výběr ze 6 jídel).
" občas se společně zajdeme pobavit, popřejeme si k narozeninám, obdarujeme se drobnostmi k různým příležitostem během roku, někdy se potěšíme živým koncertem, apod.
" dobrou dostupnost zařízení a bezplatné parkování.
Pokud jsme Vás zaujali a máte k tomu všemu potřebné vzdělání (min. střední zdravotnickou školu) a alespoň roční praxi u lůžka, ozvěte se nám.
Příspěvek na stravu, Flexipassy, týden dovolené navíc, osobní ohodnocení, bezplatné parkování
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?