- 100 000 – 180 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Nástup: ihned.
Bližší informace: pracovní poměr na dobu určitou 1 rok, poté možnost smlouvy na dobu neurčitou.
Plat: po zapracování 25.000 Kč.
Nabízíme: 5 týdnů dovolené, stravenky, příspěvek na penzijní připojištění.
Výhodou: praxe v oboru nebo v příbuzném oboru, zkušenost s hrobnickými a kamenickými pracemi, řidičský průkaz skupiny B a C.
Požadujeme: bezúhonnost- výpis z trestního rejstříku, výborný zdravotní stav a fyzickou kondici.
Komu se hlásit: pí Pavlíčková, pers.odd.- tel. Zobrazit tel. číslo , e-mail-e-mail přes ; pouze písemné nabídky + životopis na uvedenou
e-mailovou adresu, vybraní uchazeči budou pozváni na osobní pohovor.
Životopisy, které nebudou vyhovovat požadavkům, budou vyřazeny z výběrového řízení.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.