- 37 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Pracovní poměr – smlouva na dobu neurčitou (po zapracování), jednosměnný provoz.
Náplň práce: mechanické opravy vozidel do 3,5t, elektrikářské opravy, servisní prohlídky, diagnostika.
Zaměstnavatel očekává: zájem o svět automobilů, výuční list v oboru, elektrotechnické vzdělání se zaměřením na elektromobilitu výhodou, praxi v oblasti oprav motorových vozidel výhodou, uživatelskou znalost PC, řidičský průkaz sk. B, spolehlivost a loajalitu.
Zaměstnavatel nabízí: příjemné prostředí a dynamický kolektiv, různorodou práci v autorizovaném servisu OPEL a Chevrolet, přístup k pracovním postupům výrobce OPEL a Chevrolet, zařazení do vzdělávacího programu STELLANTIS/OPEL jedné z největších světových automobilek, zázemí silné a stabilní rodinné firmy s více než 30letou tradicí, slevu na firemní výrobky/služby, příspěvek na oběd, zajímavé finanční ohodnocení – možnost navýšení v závislosti na výkonu.
Kontakt – pan Blažek David, tel.: Zobrazit tel. číslo (od 07:00 hod. do 17:00 hod.), e-mail: e-mail přes (pro zaslání životopisu).

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.