- 16 800 – 18 000 Kč
- Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro zdravotně postižené
POŽADAVKY: vzdělání vyučení nebo SŠ s maturitou, trestní bezúhonnost, zdravotní způsobilost, empatie, pracovitost, spolehlivost, komunikativnost a schopnost pracovat v týmu, výhodou absolvování akreditovaného kurzu pro pracovníky v sociálních službách, znalost programu CYGNUS
POPIS PRÁCE: PP na dobu určitou, nástup dle dohody, péče o uživatele sociální služby
ZAMĚSTNAVATEL NABÍZÍ: osobní příplatek po zapracování, závodní stravování a školící akce placené zaměstnavatelem a další benefity
KONTAKT: Červenáková Alice Bc., tel.: Zobrazit tel. číslo , Po-Pá 8–14 hod, e-mail: e-mail přes
Přihlášky se strukturovaným profesním životopisem, kvalifikačními doklady a souhlasem se zpracováním osobních údajů pro účely výběrového řízení zašlete na uvedenou e-mailovou adresu. K osobnímu pohovoru budou pozváni pouze uchazeči, kteří nejlépe splní výše uvedené podmínky. Vyhlašovatel výběrového řízení si vyhrazuje právo pracovní místo neobsadit, případně zrušit výběrové řízení bez nároku na úhradu nákladů spojených s podáním přihlášky

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.