Odborní/vrchní referenti – specialisté prevence nelegálního zaměstnávání

Znojmo
od 21.710 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Úřad práce České republiky hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

Hlavní popis činnosti vykonávané na služebním místě:
Individuální práce s uchazeči o zaměstnání zaměřená především na poskytování poradenské činnosti dlouhodobě nezaměstnaným a na prevenci nelegálního zaměstnávání. Poskytování skupinového poradenství pro uchazeče o zaměstnání zaměřené především na poradenskou činnost dlouhodobě nezaměstnaným. Asistence dlouhodobě nezaměstnaným při jednání se
zaměstnavateli. Spolupráce se SUIP při podezření na nelegální zaměstnání.
Posuzovány budou žádosti o přijetí do služebního poměru a zařazení na služební místo nebo žádosti o zařazenína služební místo (dále jen „žádost“) podané ve lhůtě do 10. října 2022, tj. v této lhůtě zaslané prostřednictvím provozovatele poštovních služeb na
adresu sídla organizačního útvaru služebního úřadu: Úřad práce ČR, Krajská pobočka v Brně,
Polní 1011/37, 659 59 Brno,
nebo osobně podané na podatelnu služebního úřadu na
výše uvedené adrese.
Žádost lze podat rovněž v elektronické podobě s uznávaným elektronickým podpisem na elektronickou adresu služebního úřadu
e-mail přes odpovědní formulář
nebo prostřednictvím veřejné datové sítě do datové schránky ID syyztwe.
Formulář žádosti na:
https://www.uradprace.cz/web/cz/-/odborny-vrchni-referent-specialista-prevence-nlz-10–10–2022
Obálka, resp. datová zpráva, obsahující žádost včetně požadovaných listin (příloh) musí být označena slovy: „Neotevírat“, a „Výběrové řízení pod č. j. UPCR-2022/91837–78099801“.
Výběrového řízení na výše uvedené služební místo se v souladu se zákonem může
zúčastnit žadatel, který splňuje základní předpoklady stanovené zákonem.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

AWP P&C Česká republika - odštěpný závod zahraniční právnické osoby | AWP P&C Česká republika -… | Celá ČR Celá ČR
  • 30 000 – 33 400 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. srpna
Generální finanční ředitelství | Generální finanční ředitelství | Litoměřice Litoměřice
  • 17 360 – 26 110 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. dubna
Generální finanční ředitelství | Generální finanční ředitelství | Teplice Teplice
  • 17 360 – 26 110 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 28. února
Generální finanční ředitelství | Generální finanční ředitelství | Litoměřice Litoměřice
  • 17 360 – 26 110 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. prosince
Úřad práce České republiky | Úřad práce České republiky | Nymburk Nymburk
  • 19 730 – 28 920 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 30. listopadu
Úřad práce České republiky | Úřad práce České republiky | Ústí nad Labem Ústí nad Labem
  • 21 710 – 31 820 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. listopadu
Paradise Casino Admiral,a.s. | Paradise Casino Admiral,a.s. | Železná Ruda Železná Ruda
  • 19 000 – 27 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 4. března
BILLA, spol. s r. o. | BILLA, spol. s r. o. | Modletice Modletice
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. března
Foxconn Technology CZ s.r.o. | Foxconn Technology CZ s.r.o. | Kutná Hora Kutná Hora
  • od 24 300 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 4. března
Foxconn Technology CZ s.r.o. | Foxconn Technology CZ s.r.o. | Kutná Hora Kutná Hora
  • od 21 050 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 4. března
Magna Automotive (CZ) s.r.o. | Magna Automotive (CZ) s.r.o. | Mladá Boleslav Mladá Boleslav
  • 26 600 – 30 600 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 2. dubna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

asistence
Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC