- Plný úvazek, Zkrácený úvazek

Životopisy s fotografií zasílejte na email: e-mail přes
NOVÁ klinika estetické péče Platan clinique, které se nově nachází v centru Brna hledá do svého týmu zdravotní sestry. Naše centrum nabízí nadstandardní péči vybrané klientele, kterou obsluhujeme pomocí několika špičkových přístrojů. Zaměřujeme se na antiaging, výplně vrásek, botox, zdravou pleť, celulitidu, hubnutí.
Požadujeme: SŠ, VOŠ nebo VŠ vzdělání s registrací, spolehlivost, samostatnost, komunikativnost, zodpovědnost, příjemné vystupování, flexibilita, dobré organizační schopnosti, pro klientský přístup. Praxe v oboru dermatologie nebo kosmetiky výhodou.
Nabízíme: luxusní pracovní prostředí v centru Brna Jednosměnný provoz, 40h/týden Příjemný kolektiv Práce na HPP 5 týdnů dovolené Plat 20 000Kč –25 000Kč Nástup:ihned (nejlépe prosinec 2017)
5 týdnů dovolené, zaměstnanecké slevy, provize z prodeje kosmetických přípravků
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.