Spolupracujte s námi na projektu Zásilkovny

Žďár nad Sázavou
20.000 – 26.000 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity

Pracujte společně s námi pro velkou logistickou společnost. Pokud máte rádi komunikaci a máte pro klientského ducha, jste na správné adrese.

JAKÁ BUDE VAŠE ROLE?

  • Stanete se součástí zajetého projektu v naší společnosti
  • Čeká Vás komunikace po telefonu se stávajícími zákazníky společnosti
  • Jedná se o čistě příchozí zákaznickou neprodejní linku (žádné nabídky)
  • Cílem hovoru je vyřešit požadavek zákazníka k jeho maximální spokojenosti

NA CO SE U NÁS MŮŽETE TĚŠIT?

  • Školení od profíků je v začátcích samozřejmostí, ale naše podpora je tu pro Vás i v průběhu zaměstnání
  • Nováčkovský bonus 6 000 Kč
  • Fixní mzda 18 500 Kč + bonusy za odvedené výsledky navíc k Vaší mzdě až 6 000 Kč
  • Možnost zvolit si úvazek dle Vašich potřeb – 6 h ,7 h , 8 h.
  • Směnný provoz PO-PÁ 8–18 h.
  • Stravenky v hodnotě 80 Kč
  • Multisport karta za 300 Kč
  • Benefit karta
  • Slevy od partnerských společností – služební tarify, slevy na internet, televizi, výhodné vedení bankovního účtu a další
  • 5 týdnů dovolené
  • Práce na hlavní pracovní poměr
  • Maximální podpora od Vašeho šéfa

POŽADUJEME:

  • Uživatelskou znalost PC
  • Výborné komunikační dovednosti
  • Flexibilita v pracovní době (směny plánované mezi 8 – 18 h)
  • Týmového hráče

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

M.HORT s.r.o. | M.HORT s.r.o. | Žďár nad Sázavou Žďár nad Sázavou
  • 32 000 – 39 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 27. srpna
AmRest s.r.o. | AmRest s.r.o. | Troubsko Troubsko
  • 25 000 – 29 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 21. prosince
Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o. | Manuvia Expert Recruitment CZ… | Ústí nad Labem Ústí nad Labem
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 21. března
Michal Štveráček | Michal Štveráček | Německo Německo
  • 3 400 – 4 000 €
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. prosince
Správa železnic, státní organizace | Správa železnic, státní… | České Budějovice České Budějovice
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. prosince
KINEX Measuring s.r.o. | KINEX Measuring s.r.o. | Běchovice, Praha Běchovice, Praha
  • 23 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. prosince
SULCO Automotive Group, s.r.o. | SULCO Automotive Group, s.r.o. | Praha Praha
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. prosince
Manuvia Job s.r.o. | Manuvia Job s.r.o. | Šumperk Šumperk
  • 27 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. prosince
Manuvia Job s.r.o. | Manuvia Job s.r.o. | Šumperk Šumperk
  • 29 000 – 33 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. prosince
TOP MONEY s. r. o. | TOP MONEY s. r. o. | Ostrava Ostrava
  • 190 – 290 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. prosince
Betanie - křesťanská pomoc, z. ú. | Betanie - křesťanská pomoc, z… | Brno Brno
  • 25 300 – 29 900 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. prosince

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC