- 110 000 – 130 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Kdo jsme a koho hledáme?
Jsme Centrum pobytových a terénních sociálních služeb Zbůch a pečujeme o klienty, kteří potřebují pomoc kvůli snížené soběstačnosti. Každý den se snažíme být nejen odbornou, ale i lidskou oporou – s respektem, trpělivostí a srdcem na dlani.
Do našeho přátelského týmu hledáme kolegyni nebo kolegu, kterému záleží na druhých. Pokud vás naplňuje péče o lidi, práce v sociálních službách vám dává smysl a zároveň chcete být součástí stabilní organizace, ozvěte se nám.
Poskytování zdravotní péče klientům v pobytových službách
Podávání léků a provádění výkonů dle indikace lékaře
Sledování zdravotního stavu klientů a vedení zdravotnické dokumentace
Spolupráce s lékaři, fyzioterapeuty, sociálními pracovníky a rodinami klientů
Podpora a edukace klientů i jejich blízkých
Vytváření klidného, bezpečného a důstojného prostředí
Pracujeme ve směnném provozu (12 hodinové směny, krátký/dlouhý týden). Vše je přehledně naplánované a s ohledem na osobní potřeby.
Odborná způsobilost k výkonu všeobecné zdravotní sestry dle zákona č. 96/2004 Sb.
Empatie, trpělivost a respekt ke klientům
Samostatnost i týmová spolupráce, pečlivé vedení dokumentace
Základní dovednosti práce s počítačem (MS Office, zdravotnické programy)
Praxe v sociálních službách je výhodou, ne podmínkou – rádi vás zaučíme
Smysluplná práce, kde každý den vidíte, že vaše práce pomáhá
Přátelský kolektiv, který si pomáhá a drží při sobě
Moderní a klidné pracovní prostředí s podporou při zaučení
Možnost dalšího vzdělávání a profesního růstu
Pravidelné finanční odměny a osobní příplatek po zkušební době
6 týdnů dovolené (5 týdnů + 1 týden navíc)
Příspěvek na stravování
Příspěvek na penzijní připojištění
Možnost využití rekreačního střediska
Příspěvek na vzdělávání
Firemní akce a drobné radosti na pracovišti
Jak to u nás probíhá?
Nabízíme smlouvu na dobu určitou na jeden rok s možností prodloužení.
Máte prostor růst, vzdělávat se a být součástí týmu, který si váží každého člena.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.