Senior C/C++ vývojář

Brno-město
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Vyšší odborné
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou

Za společnost TopTalent si Vás dovoluji oslovit jako vhodného kandidáta na pozici Senior C/C++ vývojáře v Brně (nástupní plat je 40,000 – 80,000Kč dle zkušeností). Tuto pozici momentálně obsazujeme pro našeho významného klienta z oboru elektrotechniky v Brně, kde se vyvíjí nová řešení pro řízení dopravy pro novou generaci měst. Oblasti vývoje jsou inteligentní dopravní systémy a dopravní kontroléry řídící křižovatky po celém světě.

Náplň práce

  • návrh a vývoj řešení založeném na jazyku C/C++
  • tvorba automatických testů a dokumentace
  • údržba stávajícího kódu
  • spolupráce v agilním týmu (plánování, daily stand-up, review, retrospektiva)
  • komunikace s vývojovým týmem v zahraničí

Očekáváme

  • vysokoškolské vzdělání
  • znalost anglického jazyka (alespoň na úrovni B2)
  • velmi dobrou znalost jazyka C/C++
  • zodpovědný a systematický přístup
  • analytický způsob myšlení se zaměřením na zákazníka
  • schopnost pracovat v týmu
  • kreativitu při řešení komplexních úkolů, zodpovědný a systematický přístup
  • ochotu učit se doméně produktu (dopravní systémy)
  • ochotu cestovat do zahraničí (zpočátku více pro zaškolení)

Výhodou

  • zkušenosti s vývojem v agilním prostředí
  • znalost práce s verzovacím systémem (GIT, HG, SVN, …)
  • zkušenosti s vývojem pro embedded zařízení
  • znalost domény dopravního inženýrství a komunikačních protokolů (OCIT, CANTO, …)
  • znalost Javy
  • znalost německého jazyka

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

ARDin CZ s.r.o. | ARDin CZ s.r.o. | Žabovřesky, Brno Žabovřesky, Brno
  • 40 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek
včerejší
MUNIPOLIS s.r.o. | MUNIPOLIS s.r.o. | Brno Brno
  • 27 500 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 22. srpna
CM mechanics s.r.o. | CM mechanics s.r.o. | Praha Praha
  • 60 000 – 69 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 30. října
ModemTec s.r.o. | ModemTec s.r.o. | Třinec Třinec
  • 30 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. února
Agentura Top Talent, s. r. o. | Agentura Top Talent, s. r. o. | Brno-město Brno-město
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. února
Kupi.cz retail, s.r.o. | Kupi.cz retail, s.r.o. | Uherské Hradiště Uherské Hradiště
  • 50 000 – 80 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. října
Erdal Tozbey | Erdal Tozbey | Ostrava-město Ostrava-město
  • od 75 Kč / hod
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. února
Agentura Top Talent, s. r. o. | Agentura Top Talent, s. r. o. | Brno-město Brno-město
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. února
Tomáš Valta | Tomáš Valta | Praha Praha
  • od 17 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. února
Imperial Restaurants s.r.o. | Imperial Restaurants s.r.o. | Praha Praha
  • od 27 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. února
Imperial Restaurants s.r.o. | Imperial Restaurants s.r.o. | Praha Praha
  • od 1 900 Kč / den
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. února
Agentura Top Talent, s. r. o. | Agentura Top Talent, s. r. o. | Brno-město Brno-město
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. února
www.brigadnici.com, s.r.o. | www.brigadnici.com, s.r.o. | Brno-město Brno-město
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. února
Eugenio Bramerini | Eugenio Bramerini | Praha Praha
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. února
Agentura Top Talent, s. r. o. | Agentura Top Talent, s. r. o. | Brno-město Brno-město
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. února
Fit Family s.r.o. | Fit Family s.r.o. | Plzeň-město Plzeň-město
  • od 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. února
Happy Transfer s.r.o. | Happy Transfer s.r.o. | Praha Praha
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. února
Konecta Czech a.s. | Konecta Czech a.s. | Praha Praha
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. února

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
ARDin CZ s.r.o., ECOTERM s.r.o., Infinity Ways s.r.o., Manuvia, a. s., organizační složka, Advantage Consulting, s.r.o., Fastenal Europe, s.r.o., IMPROMAT-COMPUTER s.r.o., Lead - Project Advices s.r.o., MUNIPOLIS s.r.o., Horavia s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Back office pracovník / pracovnice, Fakturant / Fakturantka, Telefonní operátor / operátorka, Telefonní prodejce / prodejkyně, Daňový specialista / specialistka, Účetní, Manažer / manažerka IT bezpečnosti, Programátor / Programátorka, Specialista / specialistka IT, Specialista / specialistka operačních systémů, Správce / správkyně IT, Technik / technička IT, Webdesigner, Brand manager, Obchodní asistent / asistentka, Obchodník / Obchodnice, Dělník / Dělnice, Projektový / projektová manažerka, IT manažer / manažerka, Vedoucí týmu / Team leader, Kontrolor / Kontrolorka, Montážník / Montážnice, Operátor / operátorka výroby, Programátor / programátorka NC / CNC / PLC strojů a zařízení, Projektant / Projektantka, Elektroinženýr / Elektroinženýrka, Elektrotechnik / Elektrotechnička, Elektromontér / Elektromontérka, Elektrikář / Elektrikářka, Support IT, Online marketing, Technik / technička automatizace, Finanční účetní, Mzdový / mzdová účetní, Procesní inženýr / inženýrka

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Žabovřesky, Brno, Brno, Medlánky, Brno, Líšeň, Brno, Komárov, Brno

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

auto zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT