Dělník ve výrobě, mzda až 29.500Kč+12.000Kč nábor. příspěvek

Bruntál
26.500 – 29.500 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost O.K. solution, s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity

O nás

O.K. solution, s.r.o.

Jsme personální agentura a jsme na to hrdí! Jsme společnost O.K. solution se sídlem v Jihlavě, která od roku 2009 poskytuje komplexní servis v oblasti personalistiky včetně podpůrných služeb, jak ve výrobním, tak i nevýrobním sektoru.

Informace o pracovním místě
Nabízíme skvělou pracovní příležitost pro všechny bez ohledu na věk a dosavadní zkušenosti. Jedná se o kompletaci dílčích součástek. Disponuješ dobrou manuální zručností? Rád se učíš nové věci, chceš kariérně růst? Tak neváhej a kontaktuj právě nás.

  • předmontáže pro výrobní linky
  • obsluha strojů ve výrobě
  • balení a vizuální kontrola

Požadujeme

  • manuální zručnost
  • ochotu vykonávat práci ve směnném provozu
  • zodpovědnost
  • spolehlivost

Nabízíme

  • mzda až 29.500, – Kč/měsíc
  • dostaneš od nás náborový příspěvek 12.000 Kč
  • 13. plat
  • Místo výkonu práce: JIHLAVA
  • nabízíme příplatek za docházku ve výší 1 500,– Kč
  • férově Tě oceníme za práci přesčas (500,– až 3000,– Kč za měsíc)
  • na odpočinek budeš mít 25 dní dovolené
  • pokud nejsi místní dostaneš příspěvek na dopravu s dojezdem nad 25 km
  • budeš-li potřebovat ubytování, pomůžeme Ti ho zajistit a dostaneš od nás příspěvek ve výší 2500,– Kč
  • pokud chceš stabilní a jisté zaměstnání, kontaktuj nás
  • nástup od ledna 2020

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

SH Job Partners s.r.o. | SH Job Partners s.r.o. | Krnov Krnov
  • 28 000 – 28 500 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 27. února
TSplus servis s.r.o. | TSplus servis s.r.o. | Brno Brno
  • 12 000 Kč
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 2. prosince
Libor Plaček s.r.o. | Libor Plaček s.r.o. | Hluk Hluk
  • 20 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 2. prosince
Expedia Services CZ, s.r.o. | Expedia Services CZ, s.r.o. | Karlín, Praha Karlín, Praha
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 2. prosince
EVT Stavby s.r.o. | EVT Stavby s.r.o. | Svitavy Svitavy
  • 27 000 – 30 900 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 2. prosince
EURO NÁŘADÍ s.r.o. | EURO NÁŘADÍ s.r.o. | Rousínov Rousínov
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 30. prosince
e-Recruitment s.r.o. | e-Recruitment s.r.o. | Nupaky Nupaky
  • 28 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 30. prosince
Martin Hladík | Martin Hladík | Praha Praha
  • 22 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 2. prosince
Tesco Stores ČR a.s. | Tesco Stores ČR a.s. | Nový Bor Nový Bor
  • 23 900 – 26 700 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 30. prosince

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

zkušenost