Vývojář C#/.net|Vhodné Pro Absolventy Bez Praxe|Bez Angličtiny|Až 35 000 Kč|

Ostrava

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Baví tě programování a nemáš angličtinu? Nevadí, u Nás jí ani nepotřebuješ. Jediné co potřebuješ je vzít své zkušenosti z programování v C#/.NET a přijít k nám.

Právě nyní hledáme vhodné uchazeče na pozici „VÝVOJÁŘ C#/.NET|VHODNÉ PRO ABSOLVENTY BEZ PRAXE|AŽ 35 000 KČ“ do významné české IT společnosti.

Pracovní náplň:

  • programování modulů informačního systému
  • programování aplikací
  • analýza a návrh technického řešení vč. architektury
  • příprava podkladů pro dokumentaci aplikace
  • komunikace s interním týmem
  • práce s SQL skripty

POŽADAVKY:

  • SŠ/VŠ vzdělání v IT oboru
  • anglický jazyk na základní úrovni (A1-A2)
  • zkušenosti a zájem o programování v oblasti C#/.NET
  • znalosti v oblasti SQL
  • ochota pracovat v týmovém prostředí

Výhodou:

  • anglický jazyk na komunikativní úrovni (B1-B2)
  • zkušenosti s MS SQL výhodou

BENEFITY:

  • 5 týdnů dovolené
  • sick days
  • náhrada prvních 3 dnů při nemocenské
  • penzijní připojištění
  • očkování
  • firemní akce pro zaměstnance a jejich rodiny
  • jazykový kurz anglického jazyka
  • dárkové poukazy při významných životních událostech

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Agentura Top Talent, s. r. o. | Agentura Top Talent, s. r. o. | Brno-město Brno-město
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. února
Solitario s.r.o. | Solitario s.r.o. | Kralupy nad Vltavou Kralupy nad Vltavou
  • 15 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. října
W O O D - M E T A L s.r.o. | W O O D - M E T A L s.r.o. | Ždírec nad Doubravou Ždírec nad Doubravou
  • 20 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. října
Puzzlepoint.cz s.r.o. | Puzzlepoint.cz s.r.o. | Letňany, Praha Letňany, Praha
  • 15 000 – 18 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. října
Gastrostella s.r.o. | Gastrostella s.r.o. | Kralupy nad Vltavou Kralupy nad Vltavou
  • od 21 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. října
TANEX Vladislav, s.r.o. | TANEX Vladislav, s.r.o. | Vladislav Vladislav
  • od 97 Kč / hod
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. října
SARADA - JOBS.EU s.r.o. v likvidaci | SARADA - JOBS.EU s.r.o. v… | Svitavy Svitavy
  • 13 000 – 14 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. října

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

analýza zájem zkušenost
Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

VYHRAJ 1 000 Kč!

Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

CHCI VYHRÁT