Servisní technik elektro – servis sítí el.komunikací Cheb

Cheb
20.000 – 40.000 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost InfoTel, spol. s r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou

Pro naši společnost zabývající se kompletní realizací zakázek v oblasti telekomunikací hledáme formou výběrového řízení zaměstnance na pozici:

Servisní technik elektro – servis sítí elektronických komunikací (SEK) / CHEB, SOKOLOV

Představení naší společnosti

InfoTel, spol. s r.o. je společnost nabízející již více než 25 let (od roku 1992) profesionální služby ve výstavbě a provozu telekomunikačních sítí. V rámci investiční výstavby i provozu jsme schopni tyto služby realizovat komplexně tzv. „na klíč“ a v celé šíři jak na optických, metalických tak i bezdrátových sítích a to na celém spektru technologických standardů, používaných v současné době pro telekomunikační služby. V činnostech servisních jsme schopni nabídnout totální outsourcing pro výstavbu a provoz telekomunikační sítě operátora.

Popis práce:

  • servis telekomunikační sítě (video, hlas, data, B2B)
  • diagnostika a řešení poruch na trasách, u klientů

Požadujeme:

  • vzdělání v oboru elektro ( podporujeme i dodatečné studium v oboru )
  • osvědčení o způsobilosti v elektrotechnice – Vyhl. 50/1978 Sb., § 5, § 6 (pracovník pro samostatnou činnost) a vyšší
  • řidičský průkaz sk. B, znalost práce s PC na úrovni (Microsoft office)

Nabízíme:

  • zajímavou práci v dynamickém telekomunikačním prostředí společnosti samostatnou i týmovou práci
  • profesionální zaškolení pro požadovanou činnost
  • odborný a profesionální růst (vzdělávání)
  • zázemí stabilní a prosperující společnosti
  • odpovídající finanční ohodnocení

Zaměstnanecké výhody:

  • zaměstnání ve společnosti s dlouholetou tradicí
  • stravenky, MultiSport karta
  • příspěvek na penzijní či životní pojištění,
  • vzdělávací kurzy, školení
  • firemní akce
  • pracovní poměr na dobu neurčitou
  • další benefity

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

TFS International s.r.o. | TFS International s.r.o. | Cheb Cheb
  • 21 000 – 41 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 24. srpna
WB Trim Czech, s.r.o. | WB Trim Czech, s.r.o. | Havířov Havířov
  • 16 700 – 19 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. listopadu
Pekařství a cukrářství Sázava, a.s. | Pekařství a cukrářství Sázava… | Sázava, Ústí nad Orlicí Sázava, Ústí nad Orlicí
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. listopadu
Alza.cz a.s. | Alza.cz a.s. | Chrášťany, Praha-západ Chrášťany, Praha-západ
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. listopadu
BYTOVÝ TEXTIL Škodák a.s. | BYTOVÝ TEXTIL Škodák a.s. | Napajedla Napajedla
  • od 18 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 18. října
Manuvia DreamJob s.r.o. | Manuvia DreamJob s.r.o. | Otrokovice Otrokovice
  • 22 770 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. října
Josef Vávra, s.r.o. | Josef Vávra, s.r.o. | České Budějovice České Budějovice
  • 35 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. listopadu
Jitka Černíčková | Jitka Černíčková | Prostějov Prostějov
  • 35 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. listopadu
Řeznictví a uzenářství Bylany s.r.o. | Řeznictví a uzenářství Bylany… | Bubeneč, Praha Bubeneč, Praha
  • 22 000 – 27 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. listopadu
ROBLON, s.r.o. | ROBLON, s.r.o. | Žďár nad Sázavou Žďár nad Sázavou
  • 20 000 – 24 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. listopadu
ROBLON, s.r.o. | ROBLON, s.r.o. | Žďár nad Sázavou Žďár nad Sázavou
  • 25 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. listopadu

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

na dobu neurčitou
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT