- 45 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Máš technické vzdělání a baví tě zároveň administrativa? Domluvíš se anglicky a pracovní výzvy bereš s nadhledem? Pak pro tebe máme příležitost v automotive spol. na Frýdecko-Místecku.
Pro menší tým procesních inženýrů hledáme nového kolegu.
v týmu 4 procesních specialistů (+ vedoucí) tě čeká zejména:
✔ tvorba dokumentů pro výrobní proces (PDT, AMPS, CP, PFMEA, WI)
✔ příprava linek na nové projekty
✔ uplatňování lean managementu a souvisejících procesů
✔ implementace metod vedoucích ke zlepšení výrobních procesů
✔ tvorba reportů
✔ řešení problémů za účelem navýšení kvality
✔ zajištění školení na oddělení výroby (nových operátorů, nových projektů, nových procesů)
✔ spolupráce s vedením a dalšími odděleními
✔ min. SŠ vzdělání technického směru
✔ zkušenosti z oblasti automotive velkou výhodou, ale i šikovný absolvent má šanci uspět
✔ dobré organizační a komunikační schopnosti
✔ anglický jazyk na komunikativní úrovni (psaná i mluvená forma)
✔ umíte používat ceý balíček MS Office
✔ řidičský průkaz skupiny B (aktivní řidič)
✔ motivující mzdové ohodnocení
✔ půlroční a roční bonusy
✔ flexibilní pracovní dobu s pevnou částí v čase 9:00-13:00
✔ možnost využít home-office
✔ příspěvek na jazykové kurzy
✔ dotované stravování v místě
✔ příspěvky na penzijní připojištění
✔ vzdělávací kurzy a školení a mnoho dalšího
Pokud tě pozice zaujala, pošli mi svůj životopis. Ráda ti zavolám s podrobnostmi.
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.