Volné místo ve firmě INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Elektro specialista - dobrá mzda, auto, perspektiva

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Smluvní vztah pracovní smlouva (hpp)
Lokalita Ústí nad Labem
Firma INDEX NOSLUŠ s.r.o.
Kategorie Řemeslná výroba a manuální práce, Technické obory
Min. vzdělání Odborné vyučení bez maturity
Hrubá mzda 35.000 – 45.000 Kč

O nás

INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Jsme předním poskytovatelem řešení pro nábor a agenturní zaměstnávání s více než 30ti lety zkušeností. Personální služby zajišťujeme pro naše zákazníky už od roku 1991.

Jsme zakládajícím členem Asociace poskytovatelů personálních služeb ČR a Asociácie personálnych agentúr SR. Poskytujeme komplexní personální služby na 14 pobočkách v ČR a 13 pobočkách na Slovensku.

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

Náplň práce: Hledáte změnu? Hledáte stabilní, dobře placenou práci ve stabilní a silné společnosti? Hledáte jistotu v této nejisté době? Jste vyučený elektrikář s vyhláškou 50 a nejméně §6? Jste na správné adrese. Nabízíme zajímavou práci s mnoha benefity a perspektivou vlastního rozvoje a možného karierního postupu. Nabízíme práci samostatnou a svobodnou kde vám stále nestojí někdo za zády, jak tomu je v mnoha jiných zaměstnáních. Náplň práce: - montáž elektrických zařízení - pracovat budete ve dvoučlenném týmu - montáže probíhají v HK kraji, takže bez nutnosti přespání mimo domov Nabízíme: - zázemí silné mezinárodní společnosti s možností zaměstnání až do důchodu - dobré platové ohodnocení s perspektivou růstu, řadu prémií, věrnostních odměn a benefitů - zajímavou, rozmanitou a samostatnou práci - kvalitní pracovní nástroje a vybavení - 5 týdnů dovolené - stravenky - příspěvek na penzijní/životní pojištění - příspěvek zaměstnavatele na MultiSport kartu - možnost odborného vzdělávání a kariérního růstu (zvyšování a prohlubování kvalifikace na náklady zaměstnavatele) - automobil i pro soukromé účely ... a mnoho dalších benefitů Požadujeme: - vyhl. 50/78 Sb. min. §6 - řidičský průkaz sk. B - aktivní řidič - flexibilitu, aktivní přístup k práci - manuální zručnost - ochotu intenzivně pracovat na svém sebevzdělání
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Ústí nad Labem
  • CADRE s.r.o.
  • 25 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
    Benefity:
  • Příspěvek na stravování
Zveřejněno: 25. dubna
  • Ústí nad Labem
  • Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o.
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. dubna
  • Praha
  • People Place & Partners a.s.
  • 30 000 – 39 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. srpna
  • Uhříněves, Praha
  • People Place & Partners a.s.
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. srpna
  • Nýřany
  • EMONA KRONI s.r.o.
  • 22 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. listopadu
  • Buštěhrad
  • ITRENEW EMEA s.r.o.
  • 17 000 – 18 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. listopadu
  • Lázně Libverda
  • SKONER CZ s.r.o.
  • od 17 100 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. listopadu
  • Čtveřín
  • KV Final s.r.o.
  • 40 000 – 65 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. listopadu
  • Městec Králové
  • FERTISTAV CZ a.s.
  • od 24 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. listopadu

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak na změnu pracovní pozice, aby to vyšlo

Jak na změnu pracovní pozice, aby to vyšlo

Na stávající pozici jste již několik let a cítíte, že potřebujete změnu. Ať již povýšení, změnu pracovní pozice nebo dokonce změnu oboru? Podívejte se s námi na to, jaké máte možnosti a jak si o změnu říci, aby vám nadřízený vyšel maximálně vstříc.

Co nabízí úřad práce pro cizince? Zjistěte!

Co nabízí úřad práce pro cizince? Zjistěte!

Pokud jste cizincem hledajícím pracovní uplatnění v České republice, je tento článek přímo pro vás. Povíme si o tom, jak cizince z pohledu zaměstnávání úřad práce rozděluje, jak cizincům může pomoci.

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.

Jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele

Jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele

Poradíme vám, jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele, který vám například nevyplácí vaši mzdu nebo odstupné. Máte dvě možnosti, jak své peníze získat zpět. V článku najdete i vzor insolvenčního návrhu.

Dvě zaměstnání současně - daně, nemocenská

Dvě zaměstnání současně - daně, nemocenská

Chcete si přivydělat a máte dvě zaměstnání? Můžete mít ke své pracovní smlouvě uzavřenou dohodu u svého stávajícího zaměstnavatele, pokud práce na dohodu bude jiná než ta, kterou děláte na základě pracovní smlouvy. Nebo můžete mít zaměstnavatele dva. Poradíme vám, jak řešit při HPP a DPP daně a nemocenskou.

Prodloužení, nemoc či dovolená ve zkušební době? Poradíme, jak na to

Prodloužení, nemoc či dovolená ve zkušební době? Poradíme, jak na to

Vše, co potřebujete vědět o zkušební době. Co je to zkušební doba, je zkušební doba povinná, jak dlouhá je zkušební doba, může být zkušební doba prodloužena? Co zkušební doba a nemoc, zkušební doba a dovolená, nebo co když otěhotníte? Včetně vzoru výpovědi pro zaměstnance.

Jak napsat životopis - online vzor

Jak napsat životopis - online vzor

Životopis je vaší první vizitkou, kterou se představujete potenciálnímu zaměstnavateli. Je to dokument, který shrnuje vaše vzdělání, pracovní zkušenosti, dovednosti a zájmy. Jak ale napsat životopis, který bude poutavý, přehledný a profesionální? Co by měl životopis obsahovat a co naopak vynechat? Jak se odlišit od ostatních uchazečů o práci? A jak napsat motivační nebo průvodní dopis? V tomto článku vám poradíme, jak vytvořit životopis podle nejnovějších trendů a jak se vyhnout nejčastějším chybám. Přečtěte si naše tipy a uvidíte, že psaní životopisu nemusí být tak složité, jak se zdá.

Vše o ukončení dohody o provedení práce

Vše o ukončení dohody o provedení práce

Jakékoliv ukončení pracovní poměru není snadné, proto jsme pro vás připravili detailní vysvětlení kdy a jakým způsobem můžete ukončit svou dohodu o provedení práce. Až si vyberete způsob ukončení dohody o provedení práce, budete mít k dispozici vzor ukončení dohody o provedení práce, a to zdarma a v editovatelné podobě s nápovědami, co a kam vyplnit.

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.

Práce ve svátek - nejčastější otázky a odpovědi

Práce ve svátek - nejčastější otázky a odpovědi

Práce ve státní svátek otevírá řadu otázek, na které vám odpovíme. Dozvíte se, zda je práce ve svátek přesčas, jak je to s příplatky a náhradním volnem, zda je možné nařízení práce ve svátek. Jak zákoník práce definuje státní svátek, respektive práci ve státní svátek.

AJ auto automobil benefit benefity Bor domov důchod elektrikář elektro hodnocení IT kraj kvalifikace mezinárodní mobil Most možnost mzda náklady náplň práce nástroje ohodnocení pec plat pojištění postup práce pracovní příspěvek rozvoj růst řízení SOU specialist specialista společnost společnosti sport stabilní stravenky vzdělání vzdělávání zaměstnání zaměstnavatel Zruč životní pojištění člen dovolené elektrický kariérní kvalitní list nabízíme práci náklad náplň národní nástroj odbor odborné penzijní platové ohodnocení PR přístup řidič stroj tým vybavení životní

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena