Stavbyvedoucí OLK a ZLK | služební automobil + prémie

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Práce na stavbách probíhají jak ve Zlínském kraji, tak v Olomouckém. Můžete si vybrat, zda chcete jezdit na turnusy, ale není to podmínkou – záleží jen na vašem rozhodnutí!

Pokud máš vášeň a praxi ve stavebnictví a chtěl by ses v tomto oboru rozvíjet, společnost nabízí kvalitní zaškolení a možnost rozvoje. Každý stavbyvedoucí najde v této společnosti uplatnění a možnost karierního posunu.

Popis pozice:

  • Vedení stavebních projektů se zaměřením na pozemní stavby 
  • Koordinace práce subdodavatelských pracovních čet
  • Řízení a usměrňování technologických a pracovní postupů výstavby

Profil kandidáta:

  • Min. SŠ ve stavebnictví
  • Praxe ve stavebnictví 2 roky
  • Orientace v technické dokumentaci

Nabízíme:

  • Mzda včetně prémií
  • Pružná pracovní doba
  • Služební automobil
  • Sick days
  • Roční prémie
  • Příspěvek na penzijní spoření
  • Příspěvek na stravování

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Sickdays
  • Finanční bonusy a prémie
  • 13., případně 14. plat
  • Pružná pracovní doba
  • Služební auto
  • Příspěvek na spoření a pojištění

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

SIMKOVIC.cz s.r.o. | SIMKOVIC.cz s.r.o. | Velká Bystřice Velká Bystřice
  • 45 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 13. května
Jana Květoňová | Jana Květoňová | Praha Praha
  • 65 000 – 100 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 23. října
Jana Květoňová | Jana Květoňová | Náměšť nad Oslavou Náměšť nad Oslavou
  • 65 000 – 100 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 23. října
NERESEN a.s. | NERESEN a.s. | Kolín Kolín
  • 40 000 – 90 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 6. května
Go Digital! a.s. | Go Digital! a.s. | Nový Hradec Králové, Hradec Králové Nový Hradec Králové, Hradec…
  • 25 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 13. září
Gi Group Czech Republic, s.r.o. | Gi Group Czech Republic, s.r… | Liberec Liberec
  • 28 500 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 16. srpna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

auto automobil