- 35 000 Kč
- Plný úvazek

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
Baví tě pracovat na zajímavých a vytížených webech? Máš grafické cítění a cit pro uživatelsky příjemné a praktické řešení frontendu?
Chceš projevit svůj rukopis a jedinečné nápady na rozsáhlém e-shopu daleko přesahujícím hranice ČR?
Hledáme programátora, který rád píše čistý a kvalitní kód a už ví, co obnáší vývoj tváře vysoce navštěvovaného webu. Tým, který na tebe čeká, pracuje na hodně vytížené e-commerce platformě programované v PHP.
Co se od tebe čeká?
Budeš programovat frontend a nikdy na to nebudeš sám. V týmu jsou hodně zkušení programátoři, kteří mají co předat a podporou je manažer Pavel, což je člověk na svém místě. Kromě svého týmu budeš komunikovat ještě s lidma, kteří sedí na pobočkách v zahraničí. Vyvíjí se agilně, takže pokud ti vyhovuje Scrum, tak budeš hodně spokojený.
POŽADAVKY:
Co bys měl mít za sebou?
Hodně dobrý by bylo pokud máš vícero zkušeností s vývojem UI vytížených webů.
Měl bys být expert na web vývoj, hlavně JavaScript. HTML, CSS jsou jasné doplňky.
Znáš principy OOP v JS a ovládáš kódování v ES5, ES6.
Už jsi v minulosti vyvíjel v týmu a znáš GIT a frontend frameworky Browserify/Grunt JS/Gulp JS/Node JS.
Nedělá ti problém domluvit se anglicky.
Úplně nadšení budeme, jestli máš předchozí zkušenost s vývojem rozsáhlé e-commerce platformy, vytížených webů s vysokou návštěvností a spoluprácí v mezinárodním týmu.
BENEFITY:
A co můžeš získat?
Práci v centru Brna- všechno důležitý za rohem
Pohodovej kolektiv, co si s tebou rád zagamesí na playstationu
Alpskou louku uprostřed Brna
Spoustu zajímavých akcí
a klasicky všechny standardní benefity jako dostatek dovolené, příspěvky na jídlo, pracovní dobu, jak ti vyhovuje, fitko za babku… a další se dozvíš až k nám přijdeš :)
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?