Servírka/číšník s možností ubytování

Kvilda
25.000 – 30.000 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou od 27. 12. 2021

Pro rodinný wellness penzion na Kvildě – Šumava (na instagramu a booking.com nás najdete pod „Wellness penzion Lázně Kvilda“) hledáme servírky/číšníky. Máme rádi pozitivní, usměvavé lidi, kteří tady s námi budou pro naše hosty tvořit fajnovou atmosféru.

Požadujeme:

  • pozitivní přístup k práci a úsměv neustále na tváři
  • praxe výhodou
  • základní znalost anglického a německého jazyka výhodou

Nabízíme:

  • přátelskou atmosféru rodinného podniku
  • finanční ohodnocení v rozmezí 100–135 Kč/hodina + spropitné + odměny v návaznosti na podílu z tržeb celého objektu a možnost platového růstu v návaznosti na výkon jednotlivé pracovní pozice v daném provozu, v případě sdružení jakýchkoliv pracovních činností pod jednu pracovní pozici se odměna zvyšuje o 50 %, zejména výhodné pro páry, kteří zastanou více pracovních činností
  • ve volném čase možnost využít služeb wellness, venkovní sportovní aktivity
  • možnost absolvování různých školení
  • možnost ubytován přímo na místě

V případě zájmu o uvedenou pozici nám napište pár vět o sobě na e-mail přes odpovědní formulář a přiložte vaše CV včetně fotografie.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

DiMonde s.r.o. | DiMonde s.r.o. | Bližší Lhota, Horní Planá Bližší Lhota, Horní Planá
  • 35 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 14. srpna
TRAVEL FREE, s.r.o. | TRAVEL FREE, s.r.o. | Alžbětín, Železná Ruda Alžbětín, Železná Ruda
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro rodiče
Zveřejněno: 14. srpna
SLUŽBY KVILDA s.r.o. | SLUŽBY KVILDA s.r.o. | Kvilda Kvilda
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. července
Roots and Roofs s.r.o. | Roots and Roofs s.r.o. | Olomouc Olomouc
  • 28 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. listopadu
Possehl Electronics Czech Republic s.r.o. | Possehl Electronics Czech… | Dýšina Dýšina
  • 24 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 6. prosince
Octárna s.r.o. | Octárna s.r.o. | Kroměříž Kroměříž
  • 30 000 – 36 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 6. prosince
T. O. M. pneu s.r.o. | T. O. M. pneu s.r.o. | Brandýs nad Labem-Stará Boleslav Brandýs nad Labem-Stará…
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 6. prosince

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT