- 38 000 – 47 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Jaká máme očekávání?
SŠ případně VŠ vzdělání (nejlépe technického směru)
prokazatelnou praxi na obdobné pozici
zkušenosti s vedením týmu
organizační schopnosti a časovou flexibilitu
znalost AJ či NJ
řidičský průkaz sk. B
vyhláška 50 §6
Výhodou bude, pokud budete umět
orientace v oblastech mechatroniky, elektrotechniky
práci vám usnadní znalost výrobnách strojů společnosti Mitsubishi
znalost robotizace výroby
Vaše pracovní náplň?
odpovědnost za vedení úseku údržby (převážně strojový park)
plánování pravidelných servisních úkonů + řešení nenadálých událostí
vedení technické dokumentace, včetně zajištění pravidelných revizí
spolupráce s vedením společnosti
svěřený úsek údržby včetně Facility Managementu
Co Vám můžeme nabídnout?
dovolená 26 dní
velmi zajímavé mzdové ohodnocení
možné stáže či školení v zahraničí (zvyšování kvalifikace)
pro pracovníky mimo region Česká Lípa zajištěno po dobu adaptace ubytování
široká škála benefitů
Proč zrovna naše nabídka?
Jsme u zrodu nového výrobního projektu, který ještě nikde nebyl aplikován. Pokud disponujete i zkušenostmi v oblasti zpracování plastů (vstřikolis), jste to právě VY koho hledáme!

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.