- 26 000 – 26 001 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Najděte si lepší práci v aktuální nabídce pracovních míst z celé České Republiky. Hlavními zásadami společnosti Comac Jobs, je kvalitní výběr zaměstnanců, intenzivní komunikace, a to jak s kandidáty, se zaměstnanci, tak s klienty, absolutní dodržování zákonů a podmínek přidělování zaměstnanců určených státem (srovnatelné mzdové podmínky apod.), a podpora zaměstnanců v pracovních či pracovněprávních záležitostech po celou dobu pracovního poměru.
Chceš si práci nejdřív prohlédnout? U nás to jde! Zajímá tě, jak vznikají žaluzie, rolety nebo další stínicí technika, kterou má doma každý druhý? Přidej se k týmu ve stabilní české firmě v Opavě – jsme špička ve svém oboru a teď hledáme nové kolegy a kolegyně do výroby. 👉 Než se rozhodneš, všechno si u nás můžeš prohlédnout na vlastní oči. Bez stresu, bez nátlaku. Přijď se podívat, jak to u nás chodí, a pak se teprve rozhodni.
👩🔧 Práce ve 2směnném provozu (vhodnější spíše pro ženy):
👨🔧 Práce ve 3směnném provozu (vhodnější spíše pro muže):
🎨 Práce na lakovně – 3směnný provoz (vhodné pro ženy i muže):
✅ Zkušenost s prací ve výrobě (stačí i krátkodobá)
✅ Ochotu pracovat ve 2směnném nebo 3směnném provoze
✅ Spolehlivost a dobrý zdravotní stav
🎁 Hlavní pracovní poměr – dlouhodobá spolupráce
🎁 Možnost nástupu do týdne
🎁 13. plat,
🎁 20 dní dovolené + 2dny sickdays + 2 dny na zotavenou
🎁 Volné víkendy a svátky
🎁 Závodní stravování (dotované obědy)
🎁 Příspěvek na penzijní připojištění
🎁 Bezplatné parkování u firmy
🎁 Přátelský kolektiv
Pokud hledáš práci bez zbytečného stresu, s fajn kolektivem a jistým výdělkem, dej nám vědět! Na čísle: Zobrazit tel. číslo , nebo na e-mail: e-mail přes a my se ti brzy ozveme! 🎉

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.