Montér nábytku - Německo (2450 € v čistém)

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Smluvní vztah pracovní smlouva (hpp)
Lokalita Německo
Firma Humanus Personalservice GmbH
Kategorie Řemeslná výroba a manuální práce, Stavebnictví a realitní služby
Min. vzdělání Základní
Délka prac. poměru na dobu neurčitou

Náplň práce:

  • Montáž nábytku u koncového zákazníka
  • Nakládka a vykládka kamionů s nábytkem
  • Montáž nábytku dle plánu
  • Montáž v oblasti Augsburgu v týmu 2 s denní návratností
  • Pokud je třeba, možnost také řízení nákladních vozidel (vyžaduje se řidičský průkaz CE!)

Co od Vás očekáváme:

  • Německý jazyk - komunikativní úroveň B2
  • Vlastní automobil 
  • Praxe v oboru

Zaměstnanecké výhody:

  • Německá pracovní smlouva - německý zaměstnavatel (smlouva na dobu neurčitou)
  • 25 dní dovolené ročně
  • Vánoční bonus (po zkušební době)
  • úrazové pojištění, sociální pojištění, zdravotní pojištění
  • jednorázový příspěvek na tankování ve výši 50 eur.
  • roční bonus za docházku bez nemocenské
  • kontaktní osoba v rodném jazyce (čeština/slovenština)
  • přídavky na děti - pomůžeme vám s jejich vyřízením.
  • ubytování (jednolůžkový pokoj, internet, pračka, společná kuchyně, koupelna, max. počet 4-6 osob v domě)
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Německo
  • SH Job Partners s.r.o.
  • 76 800 – 80 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. dubna
  • Německo
  • ELSTA GmbH
  • 3 360 – 4 200 €
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie
  • Zálohy ze mzdy
  • Příspěvek na dopravu
  • Příspěvek na dovolenou
Zveřejněno: 19. dubna
  • Německo
  • ELSTA GmbH
  • 3 360 – 4 200 €
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie
  • Zálohy ze mzdy
  • Příspěvek na dovolenou
Zveřejněno: 19. dubna
  • Německo
  • ELSTA GmbH
  • 3 360 – 4 200 €
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie
  • Zálohy ze mzdy
  • Příspěvek na dopravu
  • Příspěvek na ubytování
Zveřejněno: 19. dubna
  • Pelhřimov
  • Český nábytek a.s.
  • od 26 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 30. června
  • Benecko
  • DELFI REHAB spol. s r.o.
  • 28 000 – 32 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. března
  • Sokolov
  • JONIDA s.r.o.
  • 20 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 1. srpna
  • Semily
  • Veronika Matoušová
  • 20 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. října
  • Unhošť
  • ČÍŽEK s.r.o.
  • 18 000 – 22 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. června
  • Pelhřimov
  • Český nábytek a.s.
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. listopadu
  • Brno
  • ADI interiér s.r.o.
  • 25 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. května
  • Hranice, Přerov
  • Karel Pavlas
  • 17 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 6. září
  • Kaplice
  • Hokr Bau, družstvo
  • 57 000 – 61 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 13. prosince
  • Pelhřimov
  • Český nábytek a.s.
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 17. července
  • Sokolov
  • JONIDA s.r.o.
  • 25 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 4. května
  • Lipí
  • NOVÁK KUCHYNĚ s.r.o.
  • od 28 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 20. prosince
  • Pelhřimov
  • Český nábytek a.s.
  • od 26 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 13. února
  • Zahraničí
  • Work Service Czech s.r.o.
  • 50 000 – 59 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 18. května
  • Zahraničí
  • Work Service Czech s.r.o.
  • 50 000 – 59 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 18. května
  • Nové Město, Praha
  • KLARA ROTT s.r.o.
  • 25 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
    Benefity:
  • Finanční bonusy / prémie
  • Kafetérie
  • Slevy na firemní zboží
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Závodní stravování
  • Masáže na pracovišti
Zveřejněno: 26. července
  • Ostrava
  • Goldmine Company s.r.o.
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Finanční bonusy / prémie
Zveřejněno: 28. června
  • Benešov
  • Quo s.r.o.
  • od 22 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 28. června
  • Blovice
  • MAJER - ŘEZNICTVÍ A UZENÁŘSTVÍ s.r.o.
  • 18 000 – 20 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 28. června
  • Řetová
  • Základní škola a Mateřská škola Řetová
  • 32 820 – 42 780 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 28. června
  • Blansko
  • Ernst Leopold s.r.o.
  • od 27 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 28. června
  • Blansko
  • NOVATISK, akciová společnost
  • 20 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 28. června
  • Blansko
  • DS Partner s.r.o.
  • od 27 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 28. června

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Rekvalifikační kurzy v kostce

Rekvalifikační kurzy v kostce

Pokud cítíte potřebu změnit zaměstnání a chcete začít od začátku, nebo naopak prohloubit svou odbornou způsobilost, právě pro vás jsou vhodné rekvalifikační kurzy. Vysvětlíme si, kdo se může na rekvalifikační kurz přihlásit, jak dlouho trvá, kdo jej zaplatí. Nechybí přehled nejžádanějších rekvalifikačních kurzů.

Přestávky v práci - kdy máte nárok na volno

Přestávky v práci - kdy máte nárok na volno

Ukážeme vám, kdy máte nárok na placenou a kdy na neplacenou přestávku. V jakých případech vás zaměstnavatel může povolat do práce i v době vašeho zákonného volna. Vše si vysvětlíme na konkrétních případech přestávek u různě dlouhých směn.

Práce ve svátek - nejčastější otázky a odpovědi

Práce ve svátek - nejčastější otázky a odpovědi

Práce ve státní svátek otevírá řadu otázek, na které vám odpovíme. Dozvíte se, zda je práce ve svátek přesčas, jak je to s příplatky a náhradním volnem, zda je možné nařízení práce ve svátek. Jak zákoník práce definuje státní svátek, respektive práci ve státní svátek.

Odpovědi na otázky při péči o osobu blízkou

Odpovědi na otázky při péči o osobu blízkou

Péče o osobu blízkou není jednoduchá, je náročná časově, psychicky a často i finančně. Zodpovíme všechny vaše dotazy, abychom vám v této situaci pomohli. Vysvětlíme si, kdo je to osoba blízká, jaké jsou vaše povinnosti jako pečující osoba. Povíme si vše o příspěvku na péči, kdo, kde a jak o příspěvek žádá, co je možné z příspěvku zaplatit. Jak je možné skloubit vaši práci s péčí; na co jako zaměstnanec máte nárok. A v neposlední řadě i jak péči o osobu blízkou ukončit.

Jak si ve společnosti najít novou pozici

Jak si ve společnosti najít novou pozici

Zajímá vás změna pozice v zaměstnání? Na stávající pozici se již nerozvíjíte a neučíte se ničemu novému, ale ze společnosti odejít nechcete. Pak je čas si najít novou pozici v rámci společnosti. Pojďte se s námi podívat na způsoby, jak si v rámci stávající společnosti můžete najít nové pracovní uplatnění, které vás bude bavit.

Prodloužení, nemoc či dovolená ve zkušební době? Poradíme, jak na to

Prodloužení, nemoc či dovolená ve zkušební době? Poradíme, jak na to

Vše, co potřebujete vědět o zkušební době. Co je to zkušební doba, je zkušební doba povinná, jak dlouhá je zkušební doba, může být zkušební doba prodloužena? Co zkušební doba a nemoc, zkušební doba a dovolená, nebo co když otěhotníte? Včetně vzoru výpovědi pro zaměstnance.

Vše o ukončení pracovního poměru ze strany zaměstnavatele

Vše o ukončení pracovního poměru ze strany zaměstnavatele

Váš zaměstnavatel má možnosti, jak s vámi rozvázat pracovní poměr. Přeložíme si právnickou mluvu, abyste všemu rozuměli. Poukážeme na to, na co si musíte dát pozor. Na závěr si povíme, kdy vám zaměstnavatel výpověď dát nesmí.

Jak na změnu pracovní pozice, aby to vyšlo

Jak na změnu pracovní pozice, aby to vyšlo

Na stávající pozici jste již několik let a cítíte, že potřebujete změnu. Ať již povýšení, změnu pracovní pozice nebo dokonce změnu oboru? Podívejte se s námi na to, jaké máte možnosti a jak si o změnu říci, aby vám nadřízený vyšel maximálně vstříc.

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Poradíme vám, kdy máte nárok na odstupné dle zákoníku práce. Jak se počítá výše odstupného, jaké se odvádějí povinné odvody. Vše si ukážeme na konkrétních příkladech. V článku naleznete i případy, kdy nárok na odstupné nevzniká, nebo zaniká.

Dvě zaměstnání současně - daně, nemocenská

Dvě zaměstnání současně - daně, nemocenská

Chcete si přivydělat a máte dvě zaměstnání? Můžete mít ke své pracovní smlouvě uzavřenou dohodu u svého stávajícího zaměstnavatele, pokud práce na dohodu bude jiná než ta, kterou děláte na základě pracovní smlouvy. Nebo můžete mít zaměstnavatele dva. Poradíme vám, jak řešit při HPP a DPP daně a nemocenskou.

auto automobil bonus Bor den EU IT mobil možnost na dobu neurčitou náplň práce Německo nemoc práce praxe smlouva výhody zaměstnanec zaměstnanecké výhody zaměstnavatel jazyk kontakt kov na dobu náplň oblast oblasti obor PR řidič zaměstnanecké

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena