- Plný úvazek
O nás
Pečovatelská služba Hrabyně, příspěvková organizace, č. p. 207, 747 67 Hrabyně
Naše organizace poskytuje terénní sociální služby – pečovatelkou službu a osobní asistenci na území obce Hrabyně.
Pracovní doba: PO – NE od 6.00-22.00 hod – pečovatelská služba
Sociální pracovník/pracovnice PO-PÁ 7.00-15:30 hod
Náplň práce:
Pečovatelská činnost v domácnostech osob spočívající ve vykonáváni prací spojených s přímým stykem s osobami s fyzickými obtížemi, komplexní péče o jejich domácnost.
Pracovní doba: PO – NE od 6.00-22.00 hod – pečovatelská služba
Co od Vás očekáváme:
- Plnou svéprávnost
- Bezúhonnost (zájemce předloží Výpis z evidence rejstříku trestů, nesmí být starší 3 měsíců)
- Zdravotní způsobilost (lékařský posudek vydá registrující poskytovatel zdravotních služeb a u zaměstnanců poskytovatel pracovně lékařských služeb – před nástupem do zaměstnání)
- Odbornou způsobilost dle § 116, odst. 5 písm. c) zákona č. 108/2006 Sb.tj. minimálně základní vzdělání a absolvování akreditovaného kvalifikačního kurzu (je potřeba splnit do 18 měsíců ode dne nástupu zaměstnance do zaměstnání)
- Sociální pracovník/pracovnice dle §110, odst.4 zákona č. 108/2006 Sb.
- Empatický přístup ke klientům
- Spolehlivost, pečlivost a kolegialitu v rámci pracovního týmu
- Absolventy zaučíme
Co Vám můžeme nabídnout:
Platové zařazení dle stupnice platových tarifů - Příloha č. 2 NV č. 341/2017 Sb. v platném znění dle započitatelné praxe v rozsahu 5. platové třídy Kč (17770,- - 27.570,- aktuálně, mediálně je avizováno zvýšení platových tarifů) + zvláštní příplatky §129 ZP, příplatek za práci v sobotu a v neděli § 126 ZP, po zapracování osobní příplatek §131 ZP.
Sociální pracovník Platové zařazení dle stupnice platových tarifů - Příloha č. 2 NV č. 341/2017 Sb. v platném znění dle započitatelné praxe v rozsahu 10. platové třídy.
- 25 dnů dovolené
- Příspěvek na stravování formou stravenkové karty
- Odpovídající platové ohodnocení
- Podporu při zapracování
- Příspěvek na penzijní připojištění
- Příspěvek na kulturu, sport dle Vaší preference formou volnočasové karty
Benefity
- Finanční bonusy / prémie
- 13., případně 14. plat
- Vzdělávací kurzy
- Příspěvek na sport
- Příspěvek na stravování
- Příspěvek na volný čas
- Příspěvek na spoření / pojištění
- Příspěvek na dovolenou
- Přátelské prostředí
- Závodní stravování
- Parkoviště