Šéfkuchař/ka (ranní PO-PÁ, HPP mzda 45 - 60 tisíc) - Rieter, Ústí nad Orlicí

Ústí nad Orlicí

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ARAMARK, s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)

O nás

ARAMARK, s.r.o.

Už 30 let se věnujeme firemnímu stravování a stejně dlouho měníme pohled veřejnosti na něj. Ctíme tradice a oceňujeme inovace. Zákazníkům nabízíme pestrý výběr jídel, od poctivé české kuchyně, přes chutné zdravé pokrmy až po etnickou stravu. K našim lidem jsme vždycky fér a umíme je spravedlivě ocenit. Přidejte se!

Váš pracovní den:

  • pracovní doba PO – PÁ, 5:00 – 13:30
  • budete koordinovat tým kolegů v kuchyni, budete organizovat jejich práci a nastavovat denní plán
  • ponesete zodpovědnost za kvalitu uvařených pokrmů podle předepsaných norem společnosti
  • čeká Vás i normování pokrmů (práce s počítačem)
  • budete mít šanci svá chutná jídla vydávat zákazníkům a navazovat s nimi kontakt
  • budete se starat o skladové hospodářství a objednávání zboží ve spolupráci s kolegy
  • také budete komunikovat s manažerem/kou a s klientem
  • dodržování technologických a hygienických předpisů je pro nás velmi důležité

Zazáříte, jestli máte:

  • bez výučního listu z oboru kuchař, nebo kuchař/číšník se u nás neobejdete
  • rozhodně se neobejdete bez zkušeností s vařením
  • základní znalost práce na počítači

Na tohle se spolehněte:

  • peníze včas na účtu vždy do 5. dne v měsíci
  • obědy za 30 Kč
  • volné víkendy i svátky
  • 3 dny dovolené navíc (2 na relax, 1 k narozeninám)
  • MultiSport karta pro sportovní vyžití po celé ČR
  • certifikované kurzy Kulinářského umění
  • účast na prestižních kuchařských soutěžích
  • odměny a bonusy za skvělé výkony a doporučení kolegů
  • výhodné tarify u O2 pro celou rodinu
  • slevy u našich partnerů
  • fajn kolektiv

 

Místo výkonu práce: Restaurace Aramark, Rieter, Moravská 519, Ústí nad Orlic

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

PROARCH inženýring, s.r.o. | PROARCH inženýring, s.r.o. | Praha Praha
  • 45 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 2. září
DEL a.s. | DEL a.s. | Žďár nad Sázavou Žďár nad Sázavou
  • 26 000 – 31 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. srpna
V.Klimeš & L.Klimeš CZ s.r.o. | V.Klimeš & L.Klimeš CZ s.r.o. | Žďár nad Sázavou Žďár nad Sázavou
  • do 20 800 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 5. srpna
STV Service s.r.o. | STV Service s.r.o. | Horní Předměstí, Polička Horní Předměstí, Polička
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 2. září
BIOFER s.r.o. | BIOFER s.r.o. | Ústí nad Labem Ústí nad Labem
  • 50 000 – 56 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. září

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

zkušenost
Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC