Hledáte novou výzvu v oblasti technologie výroby? Připojte se k našemu týmu v Liberci jako Technolog výroby EPP! Budete mít příležitost dozorovat a zavádět nové technologie, optimalizovat výrobní procesy a podílet se na rozvoji inovativních projektů. Pokud máte zkušenosti ve výrobě expandovaného polypropylenu nebo polystyrenu, logické myšlení a proaktivní přístup, hledáme právě vás. Nabízíme atraktivní benefity, stabilní pracovní prostředí a mnoho dalších výhod. Neváhejte a přihlaste se ještě dnes!

Popis pozice:

• spolupráce při zavedení výroby v Liberci
• dozorovat postupy a technologie, zavádět technologie do výroby
• specifikovat požadavky na stroj a nástroje
• tvořit dokumentaci (pracovní postupy, technologické návodky, …)
• analyzovat a optimalizovat výrobní proces
• dohled nad prováděním údržby

Profil kandidáta:

• zkušenost alespoň 3 roky na obdobné pozici (výroba expandovaného polypropylenu, polystyrenu, dalších polymerních materiálů)
• vzdělání v technciké oblasti (chemické inženýrství, materiálové vědy, strojírenství nebo příbuzný obor)
• uživatelská znalost MS Office (Excel, Power Point, …)
• znalost anglického jazyka výhodou 
• logické myšlení, proaktivní přístup

Nabízíme:

• dotované obědy ve vlastní jídelně a letní terasa na jídlo a oddech.
• příspěvek na penzijní spoření.
• zaměstnanecké půjčky.
• týden placeného volna navíc.
• stabilizační a věrnostní odměny v závislosti na délce zaměstnání.
• výhodný zaměstnanecký tarif od T-mobile pro celou rodinu.
• další benefity jako například MultiSport karta.

Pokud vás tato pozice zaujala a chcete se stát součástí dynamického týmu, neváhejte a přihlaste se prostřednictvím našeho odpovědního formuláře. Nepropásněte tuto jedinečnou příležitost a přidejte se k nám, abyste mohli využít svůj potenciál naplno! Těšíme se na vaši přihlášku!

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.